第一章 人力资源管理导论
1、人力资源概述
免费2、人力资源管理概述
免费3、战略性人力资源管理概述
登录第二章 员工激励
1、激励概述
登录2、激励理论
3、激励机制
第三章 工作分析
1、工作分析概述
2、工作分析的程序及方法
3、工作设计
第四章 人力资源规划
1、人力资源规划概述
2、人力资源预测
3、人力资源战略规划
第五章 招聘管理
1、招聘概述
2、人员招募
3、人员选拔
4、人员录用
第六章 人员素质测评
1、人员素质测评概述
2、人员素质测评方法
3、人员素质测评的实施
第七章 员工培训
1、培训概述
2、员工培训的内容和步骤
3、员工培训的方法
第八章 绩效管理
1、绩效管理概述
2、绩效计划
3、绩效考核
4、绩效反馈
第九章 薪酬管理
1、薪酬概述
2、薪酬水平和结构
3、薪酬设计
第十章 职业生涯管理
1、职业生涯管理概述
2、职业生涯管理理论
3、员工职业生涯规划
4、组织的职业生涯设计
网课班型
单科精讲班：单门课程的精讲网课(赠送价值39.9元在线题库；注：如精讲课章节较少，且为课改后课程，则会在录播后逐步完善各个章节)
适用省份
北京,天津,河北,山西,内蒙古,辽宁,吉林,黑龙江,上海,江苏,浙江,安徽,福建,江西,山东,河南,湖北,湖南,广东,广西,海南,重庆,四川,贵州,云南,西藏,陕西,甘肃,青海,宁夏,新疆
教材信息
课程包含
课程精讲班：课程时长（425分钟），课程章节（33节）
老师介绍
优惠活动
单科套餐班为组合班型，价格优惠，课程齐全，适合对单科学习要求高的学员！
套餐一：可开通2门精讲(或4门串讲)课，送题库，168元/门（省60元）！
套餐二：可开通3门精讲(或6门串讲)课，送题库，150元/门（省144元）！
套餐三：可开通5门精讲(或10门串讲)课，送题库，138元/门（省300元）！
整专业套餐：可开通13门精讲课，如专业课程大于13门，超出部分赠送； 平台网课不足13门，按比例退款；送题库，单科最高138元/门（最低省780元）！
服务简介
第1章 第一章 人力资源管理导论
1、人力资源概述
免费2、人力资源管理概述
免费3、战略性人力资源管理概述
登录第2章 第二章 员工激励
1、激励概述
登录2、激励理论
3、激励机制
第3章 第三章 工作分析
1、工作分析概述
2、工作分析的程序及方法
3、工作设计
第4章 第四章 人力资源规划
1、人力资源规划概述
2、人力资源预测
3、人力资源战略规划
第5章 第五章 招聘管理
1、招聘概述
2、人员招募
3、人员选拔
4、人员录用
第6章 第六章 人员素质测评
1、人员素质测评概述
2、人员素质测评方法
3、人员素质测评的实施
第7章 第七章 员工培训
1、培训概述
2、员工培训的内容和步骤
3、员工培训的方法
第8章 第八章 绩效管理
1、绩效管理概述
2、绩效计划
3、绩效考核
4、绩效反馈
第9章 第九章 薪酬管理
1、薪酬概述
2、薪酬水平和结构
3、薪酬设计
第10章 第十章 职业生涯管理
1、职业生涯管理概述
2、职业生涯管理理论
3、员工职业生涯规划
4、组织的职业生涯设计
课程在线题库
1、2023年10月自考00147人力资源管理(一)
2023年 去做题2、2023年4月自考00147人力资源管理（一）
2023年 去做题3、2022年4月自考00147人力资源管理（一）
2022年 去做题4、2022年10月自考00147人力资源管理（一）
2022年 去做题5、2021年4月自考00147人力资源管理(一）
2021年 去做题6、2021年10月自考00147人力资源管理(一）
2021年 去做题7、2020年10月自考00147人力资源管理(一)
2020年 去做题8、2019年10月自考00147人力资源管理（一）
2019年 去做题9、2019年4月自考00147人力资源管理（一）
2019年 去做题10、2018年10月自考00147人力资源管理（一）
2018年 去做题11、2018年4月自考00147人力资源管理（一）
2018年 去做题12、2017年10月自考00147人力资源管理（一）
2017年 去做题13、2017年4月自考00147人力资源管理（一）
2017年 去做题14、2016年10月自考00147人力资源管理（一）
2016年 去做题15、2016年4月自考00147人力资源管理（一）
2016年 去做题16、2015年10月自考00147人力资源管理（一）
2015年 去做题17、2015年4月自考00147人力资源管理（一）
2015年 去做题18、2014年10月自考00147人力资源管理（一）
2014年 去做题19、2014年4月自考00147人力资源管理（一）
2014年 去做题20、2013年10月自考00147人力资源管理（一）
2013年 去做题21、2012年10月自考00147人力资源管理（一）
2012年 去做题
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