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注:不同省份、不同专业的自考历年真题及答案,只要课程代码和课程名称相同,都可参考使用。
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浙江省2013年7月高等教育自学考试
饭店管理概论试题
课程代码:00193
请考生按规定用笔将所有试题的答案涂、写在答题纸上。
选择题部分
注意事项:
1.答题前,考生务必将自己的考试课程名称、姓名、准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。
2.每小题选出答案后,用2B铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。如需改动,用橡皮擦干净后,再选涂其他答案标号。不能答在试题卷上。
一、单项选择题(本大题共10小题,每小题2分,共20分)
在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其选出并将“答题纸”的相应代码涂黑。错涂、多涂或未涂均无分。
1.饭店业务中的情感内涵主要体现在
A.以人为本B.综合协调性
C.强文化性D.无形性
2.饭店的经营者关心的主要是
A.资产的保值增值和投资回报B.经营利润和经营收入
C.饭店的客源单位D.饭店的业务联系
3.旅游政府部门为饭店经营的
A.卫生主管部门B.行业管理部门
C.安全主管部门D.消防管理部门
4.饭店的组织职能包括形成饭店的管理体制和组织结构以及
A.制订组织原则B.组织宽度和授权原则
C.设计组织形式D.饭店资源的组织和调配
5.饭店“零缺点”质量管理强调
A.“预防为主”B.“个性化”服务
C.“循环进行”的管理D.“全员参与”
6.在实施饭店培训时,首先应
A.制订培训计划B.实施培训计划
C.发现培训需求D.评估培训效果
7.饭店公关协调的高级形态指
A.强制B.顺从
C.合作D.制约
8.饭店的尾数定价策略,适用于______的定价。
A.低档产品B.高档产品
C.个性化产品D.特色产品
9.饭店关系营销理论强调
A.吸引更多的新客源B.社会公共利益至上
C.和顾客建立长期的交易关系D.建立正确的员工激励制度
10.饭店的物资三级管理体系指
A.物资主管部门B.财务部、采购部、仓库
C.饭店、财务部、采购部D.物资主管部门、使用部门、使用者二、判断题(本大题共10小题,每小题2分,共20分)
判断下列各题,在答题纸相应位置正确的涂“A”,错误的涂“B”。
11.饭店的优质服务是单个部门努力的结果。
12.在饭店管理过程中,要注重国际化、科学化的管理,尽量减少中国式的管理。
13.员工手册是由员工自行制订的文件。
14.饭店人力资源管理就是传统的人事管理。
15.《饭店星级的划分及评定》是各星级饭店制定饭店服务规程的基础性和指导性文件。
16.饭店BIS系统指CIS中的视觉识别系统。
17.饭店营销中可控制的要素包括饭店的产品、价格、销售渠道和促销方式等。
18.饭店物资定额管理应使用动态管理法。
19.饭店的组织形式必须服从于组织目标。
20.文化内涵对于饭店经营具有重要的意义。非选择题部分
注意事项:
用黑色字迹的签字笔或钢笔将答案写在答题纸上,不能答在试题卷上。
三、名词解释(本大题共5小题,每小题4分,共20分)
21.饭店产品
22.管理客体
23.饭店效益
24.饭店形象
25.饭店物资
四、问答题(本大题共5小题,每小题5分,共25分)
26.饭店的企业要素包括哪些?
27.如何理解饭店业务的综合协调性?
28.如何认识饭店管理的客体中的四层含义?
29.饭店营销组合策略包括哪些?
30.饭店开展能源管理的方法包括哪些?
五、论述题(本大题15分)
31.什么是激励?激励饭店员工的方法包括哪些?
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