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管理是指通过计划、组织、指挥、协调、控制及创新等手段,结合人力、物力、财力、信息等资源,高效达成组织目标的过程。
构成管理的基本要素是:管理者、管理对象和管理手段。
(1) 管理者。管理活动的主体,指具有一 定管理能力,并从事管理活动的人。
(2)管理对象。它主要包括人力资源、物力资源、财力资源、时空资源和信息资源五个方面,其中人力资源是管理最重要的对象。
(3)管理手段。它是传递管理者和管理对象相互作用的媒介系统,主要指管理的规章制度、物质技术、科学理论、原则、经验以及方法等。
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