[单选题] GE公司在招聘过程中，用于价值观评估的人员素质测评方法是

1、[单选题]根据人员素质测评原理，下列表述正确的是（ ）

• A、素质测评只能采用定量方法，不能主观评定
• B、素质测评无法采用定量方法，只能主观评定
• C、素质测评可以采用定量方法和定性方法相结合
• D、素质测评只能采用定性评定方法，不能定量测量

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2、[单选题]绩效管理的重心是（ ）

• A、人与人之间的绩效比较
• B、组织对个人的绩效考核
• C、个人和组织的绩效计划的制定
• D、个人和组织未来绩效水平的持续改进

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3、[多选题]薪酬设计遵循的原则包括（ ）

• A、经济性
• B、竞争性
• C、激励性
• D、战略性
• E、合法性

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4、[主观题]【简答题】简述无领导小组讨论测评的评分标准。

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5、[主观题]【简答题】简述绩效的主要特点。

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