[单选题] 下列关于合成考评法描述错误的是（ ）。

1、[多选题]从管理学的角度看， 绩效是组织期望的结果， 是组织为了能够达到其目标而展现在不同层面上的有效输出， 它包括

• A、个人绩效
• B、态度绩效
• C、组织绩效
• D、工作绩效
• E、管理绩效

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2、[多选题]解决组织绩效的问题有几种方式， 即

• A、愿望导向
• B、需要导向
• C、结果导向
• D、行为导向
• E、内容导向

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3、[多选题]绩效管理的特点包括

• A、目标导向
• B、强调发展
• C、以人为本
• D、系统思维
• E、注重沟通

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4、[多选题]在需要激励模式中， 影响最为广泛的是

• A、马斯洛的需求层次理论
• B、弗鲁姆的期望理论
• C、斯金纳的强化理论
• D、赫茨伯格的双因素理论
• E、亚当斯的公平理论

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5、[多选题]确定工作产出的原则有

• A、增值产出原则
• B、客户导向原则
• C、结果导向原则
• D、过程导向原则
• E、确定权重原则

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