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  • [单选题] 饭店在员工绩效考核时,若某员工工作非常积极主动,考核者可能会误以为他的工作业绩也非常优秀,从而给该员工较高的评价。这属于绩效考核的什么误差()

    • A、光环效应误差
    • B、首因效应
    • C、晕轮效应
    • D、近因效应

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  • 1、[多选题]通过评定,可以明确各个职位的()。

    • A、门类
    • B、系统
    • C、差异
    • D、等级高低
    • E、其他
  • 2、[多选题]常用的职位调查方法有()。

    • A、数学模型法
    • B、面谈法
    • C、实地观察法
    • D、书面调查法
    • E、其他
  • 3、[多选题]职位评价中要素的计量通常是由()几个基本步骤组成。

    • A、计分
    • B、分析
    • C、加权
    • D、测量
    • E、误差调整
  • 4、[多选题]职位调查方案的设计主要包括()。

    • A、明确调查目的
    • B、确定调查单位和对象
    • C、确定调查项目
    • D、确定调查表格和填写说明
    • E、确定调查的时间、地点、方法
  • 5、[多选题]企业人力资源管理的职能主要体现在以下六个方面,即()、吸收、保持、开发和()。

    • A、节约
    • B、规划
    • C、培训
    • D、调整
    • E、流动

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