[多选题] 组织机构的扁平化，可以通过以下方式来实现（）。

1、[多选题]对于人力资源供大于求的情况，企业可以采取的措施有（）。

• A、减少冗员
• B、鼓励提前退休
• C、外部招聘
• D、辞退不合格员工
• E、鼓励员工内退

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2、[多选题]德尔菲法的基本特点是（）。

• A、专家参与
• B、匿名进行
• C、多次反馈
• D、采用统计方法
• E、不确定

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3、[多选题]人力资源具有（）、开发的连续性和再生性的特点。

• A、生物性
• B、能动性
• C、延续性
• D、时效性
• E、社会性

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4、[多选题]职位评价中要素的计量通常是由（）几个基本步骤组成。

• A、计分
• B、分析
• C、加权
• D、测量
• E、误差调整

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5、[多选题]情景模拟的优点是（）。

• A、效度高
• B、费用少
• C、信度高
• D、预测性强
• E、不确定

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