整专业资料
微信QQ群
考生网QQ群

群号:517231281

扫码加群
点击二维码加群

考生网微信公众号

微信号:zikaosw

课程试听
最新资讯

手机端访问

1、直接输入www.zikaosw.cn
2、扫描左侧二维码

登录 | 注册
登录/注册后,可享受
  • 课程免费试听
  • 试做在线题库
  • 学习提升指导
  • [单选题] 边际利润率较低,成本承受能力弱的中小型企业一般采用的薪酬政策是( )

    • A、薪酬领袖政策
    • B、市场追随政策
    • C、拖后政策
    • D、混合政策

     纠错    

  • 助考班推荐

您可能感兴趣的试题

  • 1、[单选题]适用于同一职能领域中所有员工的能力模型是

    • A、核心能力模型
    • B、角色能力模型
    • C、职能能力模型
    • D、职位能力模型
  • 2、[单选题]为确保既定薪酬方案顺利落实而采取的相关措施是

    • A、薪酬预算
    • B、薪酬控制
    • C、薪酬沟通
    • D、薪酬决算
  • 3、[多选题]根据我国劳动部门的规定,人工成本包括

    • A、员工薪酬福利总额
    • B、员工培训教育经费
    • C、劳动保护费用
    • D、员工缴存的住房公积金
    • E、奖金与小费
  • 4、[多选题]在众多的薪酬调查报告中,薪酬调查的数据成本比较高的有

    • A、专业性
    • B、政府
    • C、企业的
    • D、商业性
    • E、正式的
  • 5、[主观题]简述企业薪酬水平的影响因素。

Copyright © 2010 - 2023 湖南求实创新教育科技有限公司 All Right Reserved.

温馨提示:如您需要的资料本网暂时没有,请于工作日08:00-18:00,点击这里,联系客服及时补充资料。