四川2016年4月自考00164劳动经济学历年真题及答案

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注：不同省份、不同专业的自考历年真题及答案，只要课程代码和课程名称相同，都可参考使用。

四川2016年4月自考00164劳动经济学历年真题及答案

1、下列属于工伤保险制度实施原则的是

A.无责任补偿原则

B.责任性原则

C.过错原则

D.随意原则

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2、优待和抚恤性质的特味社会保障制度是

A.社会保险

B.社会救助

C.社会优抚

D.社会福利

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3、农业在技术水平低的情况下、对劳动力的需求

A.不大不小

B.较小

C.很小

D.很大

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4、劳动者是劳动力流动的

A.主体

B.接收方

C.被动方

D.客体

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5、按就业的范围不同，就业分为

A.再就业和多次就业

B.国内就业利国际就业

C.计划就业和市场就业

D.显性就业和隐性就业

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6、长期就业是指就业时间在

A.四年以上的

B.三年以上的

C.二年以上的

D.一年以上的

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7、劳动工资报酬的基本形式是

A.奖金和加班工资

B.计时工资和计件工资

C.效益工资和福利

D.实际工资和津贴

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8、教育的直接成本又称为

A.私人成本

B.培训成本

C.现时成本

D.间接成本

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9、现在我国对男性失业者年龄的上限规定为

A.55岁

B.60岁

C.62岁

D.65岁

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10、劳动者本身可以被

A.购买

B.商品化

C.雇佣

D.出卖

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11、人在劳动中运用的智力与体力的总和为

A.劳动力

B.人的活动

C.自然力

D.生产力

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12、社会保险的特点之一是

A.救济性

B.客体性

C.主体性

D.强制性

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13、属于培训投资机会成本的是

A.场地费

B.雇员在培训期对产量的影响

C.雇员工资

D.教材费

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14、企业提供的普通话培训属于

A.特殊培训

B.生产技能培训

C.一般培训

D.专业培训

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15、决定劳动力供求双方市场行为的是

A.价格

B.中介

C.劳动者

D.雇主

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