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 在线题库> 10426团队管理自考题库> 真题试卷及答案

广东2021年10月自考10426团队管理真题试卷及答案

试卷简介
该试卷共包含41道试题，试题类型如下:
单选题 多选题 名词解释 主观题
登录试做1次 背题模式

题库满减券1

2026-12-31 23:59:59到期

满减券（题库订单可用） 
¥5元
满58元可用
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1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时，会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券2

2026-12-31 23:59:59到期

满减券（题库订单可用） 
¥10元
满98元可用
立即领取
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时，会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券3

2026-12-31 23:59:59到期

满减券（题库订单可用） 
¥40元
满298元可用
立即领取
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时，会员中心取消订单后自动退回优惠券
该试卷部分试题预览
  • 1、[单选题]是一种正式的团队，虽然没有管理者，员工却要对整个工作过程负责的是（）

    • A.职能型团队

    • B.问题解决型团队

    • C.自我管理团队

    • D.职能交叉型团队

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  • 2、[单选题]既是组织的目的，也是建立团队的初衷的是（）

    • A.成立

    • B.高产

    • C.规范

    • D.调整

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  • 3、[单选题]能使团队领导者最直接、最有效地识别团队成员需求的方法是（）

    • A.观察

    • B.询问

    • C.信任

    • D.培训

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  • 4、[单选题]勒因和莫雷诺提出的团队建设的基本方法是（）

    • A.敏感性训练法

    • B.角色定义法

    • C.任务导向法

    • D.价值观法

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  • 5、[单选题]是一个开放式的网络系统，并无明显的中心人物的正式沟通模式是（）

    • A.链式沟通

    • B.轮式沟通

    • C.环形沟通

    • D.四通八达型沟通

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  • 6、[单选题]是企业营造的一种文化氛围，目的是为了团结员工、汇聚力量、获取经济效益指的是（）

    • A.团队规范

    • B.团队文化

    • C.团队默契

    • D.团队规模

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  • 7、[单选题]由于人际关系不协调，导致团队成员之间在情感方面的紧张和摩擦的是（）

    • A.角色冲突

    • B.过程冲突

    • C.关系冲突

    • D.任务冲突

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  • 8、[单选题]进行冲突管理的起始环节是（）
    冲突认知
    冲突诊断
    冲突分析
    冲突处理

    • A.冲突认知

    • B.冲突诊断

    • C.冲突分析

    • D.冲突处理

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  • 9、[单选题]破坏性冲突的处理法即FACE法中"F"指（）

    • A.直面冲突

    • B.回避

    • C.沟通

    • D.强迫

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  • 10、[单选题]认为管理者应当奖励积极行为而非消极行为的是（）

    • A.艾默生

    • B.约翰

    • C.米切尔·拉伯夫

    • D.泰勒

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