[多选题] 下列选项中,属于杠杆型ESOP的特点的是( ）。

1、[单选题]下列选项中，有关分享经济理论的论述不正确的是（ ）。

• A、利润分享理论产生的时代背景是:20世纪70年代,尤其是从1974~1975年经济危机开始,物价上涨与经济停滞相互交织、长期并存，高失业与通货膨胀日益紧密地缠绕在一起的“滞胀”现象。滞胀现象发生后,西方国家原有的、政府习惯采用的凯恩斯主义理论，即运用扩张性的财政政策和货币政策来克服经济萧条已不再奏效
• B、分享经济理论是由美国麻省理工学院经济学教授马丁•韦茨曼提出的
• C、韦茨曼认为分享利润制度具有自动抵制失业和通货膨胀的作用
• D、分享经济理论主张通过改造宏观主体来解决资本主义滞胀这个宏观问题

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2、[单选题]下列选项中,有关利润分享计划的论述不正确的是（ ）。

• A、最早的利润分享计划于1971年出现在美国沃尔玛公司
• B、广义的利润分享计划指的是与员工分享公司利润的所有形式的计划，它包括现金计划、延期支付计划及混和计划
• C、利润分享计划是收益确定型养老计划的一种
• D、狭义的利润分享计划指的是延期利润分享计划，不包括现金利润分享计划及混和计划

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3、[多选题]按照福利的性质划分，住房福利计划可划分为住房公积金计划与补充性住房福利计划。住房公积金计划属于国家强制的或法定的住房福利计划，而补充性住房福利计划是企业自愿举办的.与住房公积金计划相比,补充性住房计划具有的显著特点是（ ）。

• A、补充性住房计划对于员工和企业均具有自愿性的特点，补充性住房计划由企业根据自身的发展情况自愿举办，而其中有些计划员工可以根据自己的实际需求自愿选择是否参加
• B、补充性住房计划具有多样性，企业可以根据本企业员工的需求特点举办多种多样的补充性住房福利计划，而且不同企业之间存在较大的差异性
• C、企业在补充性住房计划的管理上具有较强的自主性，补充性住房计划由企业进行管理
• D、补充性住房计划的受益群体具有针对性，不同计划种类具有不同的受益群体
• E、补充性住房计划中，企业要承担除供款外其他更多的设计与管理责任，但同时具有企业特色的补充性住房计划往往能够使其在劳动力市场获得更大的竞争优势

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4、[多选题]下列选项中,属于杠杆型ESOP的特点的是( ）。

• A、杠杆型ESOP是从公司贷款，或由公司或准备出让股权的股东担保向银行和其他信贷机构贷款，来购买现有的或公司新发行的股票
• B、公司投入给员工持股计划用于归还利息和本金的现金在一定限度内是享受减税的
• C、由公司每年向该计划贡献一定数额的公司股票或用于购买股票的现金
• D、贡献给员工持股计划用于还债的现金红利可以享受减税
• E、这种类型计划由公司每年向该计划提供股票或用于购买股票的现金,职工不需做任何支出

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5、[多选题]美国有许多种健康保险计划供企业选择，包括（ ）。

• A、团体保险
• B、自我保险
• C、HMO
• D、PPO
• E、POS

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