[单选题] 体现内部一致性的薪酬要素主要是【】

1、[单选题]企业内所有职位的薪酬完全由外部市场决定，根据外部市场各职位的薪酬水平直接建立企业内部的薪酬结构，这种薪酬结构设计方法是( )

• A、基准职位定价法
• B、直接定价法
• C、设定工资调整法
• D、当前工资调整法

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2、[单选题]采用扁平化组织结构的企业宜采用的薪酬体系是( )

• A、职位薪酬体系
• B、技能薪酬体系
• C、绩效薪酬体系
• D、任职者薪酬体系

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3、[单选题]薪酬模式宜采用折中模式的企业处于企业发展阶段的( )

• A、初创期
• B、发展期
• C、成熟期
• D、衰退期

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4、[多选题]属于计时工资制的有( )

• A、小时工资制
• B、日工资制
• C、周工资制
• D、月工资制
• E、年薪制

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5、[主观题]宽带薪酬结构

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