自考生网为考生们整理提供了“2015年10月自考11760人力资源政策与法规历年真题及答案”,更多11760人力资源政策与法规真题内容可点击查看11760人力资源政策与法规真题及答案汇总。
注:不同省份、不同专业的自考历年真题及答案,只要课程代码和课程名称相同,都可参考使用。
1、法定专门机关代表国家对《劳动法》的遵守情况依法进行的检查、纠举、处罚等一系列监督活动是指
A.劳动监察
B.劳动检查
C.劳动监督
D.劳动检举
2、无固定期限的劳动合同的试用期最长为
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.6个月
3、下列关于劳动合同无效或部分无效的说法错误的是
A.违反行政法规规定的劳动合同无效
B.劳动合同无效由工会或者人民法院确认
C.劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效
D.劳动合同被确认无效的,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
4、下列关于集体协商代表说法错误的是
A.职工一方的首席代表由本单位工会主席担任
B.集体协商双方代表的人数应当对等
C.用人单位的首席代表由单位法定代表人担任或由其书面委托的其他管理人员担任
D.首席代表可以由非本单位人员代理
5、为提高劳动者就业前的职业技能素质而实行的职业教育和技能培训制度是
A.劳动培训
B.就业前培训
C.劳动预备制度
D.技能专项培训
6、职工探望配偶的,每年给予一方探亲假一次,假期为
A.10天
B.20天
C.30天
D.40天
7、夜班指工作时间在
A.当日18点到次日6点
B.当日20点到次日6点
C.当日22点到次日6点
D.当日24点到次日6点
8、用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存备查,其保存备查的时间是
A.1年以上
B.2年以上
C.3年以上
D.4年以上
9、职工福利基金比例是工资总额的
A.8%
B.10%
C.12%
D.14%
10、职工享受基本养老保险待遇时必须缴费满
A.10年
B.15年
C.20年
D.25年
11、职工个人缴纳的医疗保险费率一般为本人工资收入的
A.2%
B.4%
C.6%
D.8%
12、人类最早的劳动保护立法可追溯到13世纪德国政府颁布的
A.《矿工保护法》
B.《社会保险法》
C.《疾病保险法》
D.《医疗保险法》
13、死亡事故指
A.一次死亡1人
B.一次死亡1人到2人
C.一次死亡2人到3人
D.一次死亡4人
14、我国全国范围内的总工会形成于
A.1947年
B.1948年
C.1949年
D.1950年
15、企业劳动争议调解委员会的主任由
A.企业代表担任
B.居委会代表担任
C.党员担任
D.工会代表担任
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