旅游管理专业就业从事旅游助理岗位需要具备哪些技能?旅游管理专业毕业生从事旅游助理岗位时都有哪些要求呢?本文为大家简单介绍旅游管理专业以及几个旅游管理专业毕业生就业旅游助理岗位职责要求和任职资格要求。每个公司因公司从事行业不同,对旅游助理岗位职责和要求各不相同,以下仅供参考,因此,旅游管理专业毕业生在应聘的时候,请以招聘公司实际要求为准。
1、及时了解旅游市场动态,独立策划旅游产品;
2、负责客户资源开发和外联销售咨询
3、熟练操作旅游团队,做好各个团队的预算、核算
4、维护并及时开展客户并积极制作每月的新产品,向新老客户宣传、推广;
5、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围
任职要求:
1、市场营销和旅游管理等相关专业优先;
2、1-2年以上旅游销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力
1、了解公司目标客户对高端旅游产品的需求;
2、有针对性的设计高端旅游线路计划方案,并与客户沟通,达成订单;全流程跟进,确保客户满意度;
3、协调供应商(采购、调拨、预警,相关投诉处理),统筹安排资源;
4、完成常规市场营销工作;
职位要求:
1、学历:大专及以上学历;
(学历不够,那就报考自考来提升学历吧。考生可以根据自身情况和需要,选择报考自考大专或者自考专升本提升学历!只要你够努力,本科、研究生甚至博士学历都不是梦!)
2、专业:旅游
3、工作经验:具有旅游产品订制开发经验;
4、基本素质:
1、具有良好的人际理解力、问题解决力、沟通能力;
2、具有强烈的责任心和执行力;
3、认同公司文化及价值观,具有良好的工作态度及工作耐心;
4、粤语。客家话、可作为工作语言的优先。
1、参与景区、度假村、主题公园等项目的考察、可行性报告分析,并参与旅游项目策划;
2、协助项目经理制定负责景区的战略发展规划、年度经营计划和预算方案、绩效管理方案,参与制定景区经营活动决策,提出必要的建议;
3、协助项目经理建立健全景区运营体系的运营管理模式、管理制度和工作流程,保证运营体系的正常运作;
4、协助项目经理组织项目运营过程中的风险管理工作,对景区资源的分配和利用进行合理安排;
5、收集相关信息,定期分析旅游产业经营活动,提出经营改善建议。
任职要求:
1、本科以上学历,旅游类、酒店类、营销类、策划类、管理类等相关专业优先考虑;
(更多相关专业,点此查看:自考市场营销专业、酒店管理专业。若遇专业停考,可选择其它相关专业报考,点此查看:自考有哪些专业)
2、具有1年以上相关工作经验;具有良好的PPT制作技能和文案撰写能力,营销策划、活动推广、提案、沟通能力,抗压能力良好;
3、责任心强、执行力强;
旅游管理主要研究管理学、经济学、旅游学、文化学等方面的基本知识和技能,在旅行社、旅游咨询公司、景区公园等企事业单位进行旅游咨询、策划、开发、管理等。本专业培养适用现代旅游业发展需要,具备较高的现代管理理论素养和系统的旅 游管理专业知识,具有人文素质、国际视野、创新意识、创业精神、实践能力和社会责任,能在各类 旅游相关企事业单位以及教育和研究机构等从事经营、管理、策划、咨询、服务等工作的应用型、 复合型人才。
自考旅游管理专业一年考两次,上半年4月考试,下半年10月考试,预备报考旅游管理专业的考生可点此查看>>自考旅游管理专业报名时间、报名条件及考试时间相关信息。已获得旅游管理专业学历证书的考生,还可以考其他证书辅助就业,推荐阅读>>旅游管理专业可以考哪些证书
以上就是旅游管理专业毕业生就业:旅游助理岗位职责要求的几个示例,大家可以在专科或本科毕业前提前了解,在学习旅游管理专业时有针对的学习旅游助理岗位所需的知识,以便在毕业后能快速找到工作。旅游管理专业毕业生就业除了以上介绍的旅游助理岗位外,还可以从事更多职业,例如:旅游行政管理部门、旅行社、旅游景区、旅游咨询公司、旅游电子商务企业、旅游规划策划机构、主题公园的旅游经济管理和企业管理工作等。推荐阅读>>旅游管理专业就业方向
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