[单选题] 薪酬的______是指员工在组织内与其他从事相同或不相同工作的工作岗位相比的公平感。

1、[多选题]运用问卷法时，对问题答案的设计应该注意()。

• A、答案的语句要简洁、逻辑性强
• B、答案要具有穷尽性
• C、答案要具有排斥性
• D、答案的测量档次

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2、[多选题]工作分析的最终成果是()。

• A、人事匹配
• B、工作说明书
• C、工作规范
• D、人力资源规划

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3、[填空题]工作分析的流程：工作分析计划、________、工作信息资料的收集和分析、成果运用和反馈。

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4、[填空题]工作分析基础性方法是用于收集工作信息，主要包括访谈法、问卷调查法、资料分析法、________和工作日志法。

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5、[填空题]________通过从招聘者、培训者、直接主管和其他工作说明书最终使用者那里获取对工作说明书有效性的评价等。

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