[单选题] 对于大多数企业而言，（）实际上是最初的筛选工具。

1、[多选题]职位的特点是（）。

• A、以“人”为中心进行设置
• B、以“事”为中心进行设置
• C、数量有限
• D、不能随人走
• E、是变化的

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2、[多选题]对于企业的培训需求分析主要从以下（）方面进行。

• A、企业现状分析
• B、劳动力市场状况
• C、国家政策
• D、企业未来的状况预测
• E、其他

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3、[多选题]当企业人力资源供不应求时，企业可以采取的措施有（）。

• A、内部调剂
• B、鼓励内退
• C、外部招聘
• D、工作扩大化
• E、合并机构

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4、[多选题]招聘工作的创新表现在（）。

• A、招聘工作向战略高度发展
• B、招聘是在获得一种资源
• C、筛选工作的地位越来越重要
• D、招聘工作的内容越来越扩大
• E、计算机等新的工具和技术在招聘中越来越被普遍运用

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5、[多选题]企业招聘计划通常包括（）。

• A、招聘人数
• B、招聘标准
• C、招聘对象
• D、招聘时间
• E、招聘预算

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