2017年4月自考00163管理心理学历年真题及答案

自考生网为考生们整理提供了“2017年4月自考00163管理心理学历年真题及答案”，更多00163管理心理学真题内容可点击查看00163管理心理学真题及答案汇总。

注：不同省份、不同专业的自考历年真题及答案，只要课程代码和课程名称相同，都可参考使用。

2017年4月自考00163管理心理学历年真题及答案

1、通过特定的组织机构与组织形式、组织管理原则与方法，完成组织活动任务过程的管理职能是

A.计划职能

B.组织职能

C.指挥职能

D.控制职能

查看答案   模拟考场

2、“人贵有自知之明”体现的是一个人对自己身心各方匾的认识，它属予社会知觉中的

A.对他人的知觉

B.角色知觉

C.人际知觉

D.自我知觉

查看答案   模拟考场

3、人们利用大脑和各种不同的感官能够直接反映客观事物的个别属性的认识过程称为

A.聊天

B.交往

C.感觉

D.沟通

查看答案   模拟考场

4、个体因不能有效地缓解工作压力或妥善处理工作中的挫折所形成的一种情绪衰竭、人格解体、个人成就感下降、身心疲惫的综合症状称为

A.职业倦怠

B.心理压力

C.行为症状

D.生理症状

查看答案   模拟考场

5、被称为“人事管理之父”的是

A.查尔斯·巴贝奇

B.罗伯特·欧文

C.安德鲁·尤尔

D.夏尔·迪潘

查看答案   模拟考场

6、属于对员工忠诚管理的策略的是

A.平均分配

B.集权管理

C.赞美员工

D.合适的企业文化建设

查看答案   模拟考场

7、人对物体大小的知觉属于

A.整体知觉

B.运动知觉

C.对闻知觉

D.空间知觉

查看答案   模拟考场

8、一个后进职工，最近做了一件见义勇为的好事，大家会改变对他的负面看法而另眼相看。这种影响社会知觉的因素与效应是

A.首因效应

B.近因效应

C.晕轮效应

D.制约现象

查看答案   模拟考场

9、从能力测验的观点看，能力可分为实际能力和

A.特殊能力

B.潜在能力

C.认知能力

D.创造能力

查看答案   模拟考场

10、以抽象思维能力为核心，将感知能力、观察力、记忆力、想象力、注意力等诸因素有机结合起来的心理潜能是

A.智力

B.能力

C.感觉

D.知觉

查看答案   模拟考场

11、人们由于他人的言行不一、表里不一，其真实意图被假象掩盖蔼受迷惑，对其产生错误认知的现象称为

A.线索偏差

B.迷信心理

C.情绪效应

D.投射心理

查看答案   模拟考场

12、根据组织对员工的期望贡献与给予员工的诱因，心理契约可分为四类，分别是投资不足型、相互投入型、过度投资型和

A.弹性契约型

B.均衡投入型

C.适度投资型

D.准交易契约型

查看答案   模拟考场

13、麦克莱兰把人类基本需要满足后的需要分为权力需要、归属需要和

A.尊重需要

B.安全需要

C.成就需要

D.社交需要

查看答案   模拟考场

14、弗鲁姆提出的激励理论是

A.需要层次论

B.成就需要理论

C.期望理论

D.双因素理论

查看答案   模拟考场

15、满意感功能的研究证明，工作态度与生产效率之间

A.不一定存在必然联系

B.成正比关系

C.成反比关系

D.存在必然联系

查看答案   模拟考场

更多本套试题及答案 >> 点此查看