汽车运用技术专业就业：汽修厂负责人岗位职责

汽车运用技术专业就业从事汽修厂负责人岗位需要具备哪些技能？汽车运用技术专业毕业生要汽修厂负责人岗位，怎样才能在求职大军中脱颖而出呢？汽车运用技术专业毕业生从事汽修厂负责人岗位时都有哪些要求呢？本文为大家简单介绍汽车运用技术专业以及几个汽车运用技术专业毕业生就业汽修厂负责人岗位职责要求和任职资格要求。每个公司因公司从事行业不同，对汽修厂负责人岗位职责和要求各不相同，以下仅供参考，因此，汽车运用技术专业毕业生在应聘的时候，请以招聘公司实际要求为准。

汽车运用技术专业毕业生就业：汽修厂负责人岗位职责（例一）

1、根据公司发展战略和生产经营管理需要，对各部门的车辆维修做出规划并推进实施计划;

2、负责建立健全部门管理制度流程，组织、协调、监督汽修厂维修制度和流程的落实;

3、负责部门团队建设及人员专业技能和综合素养的提升;

4、负责根据实际发生的问题制订各种行之有效的车辆检修管理措施，做好成本控制;

5、根据汽修厂有关配件计划，对接采购做好配件的采购和库存管理，做到降本增效;

6、定期组织安全教育培训，提升人员的安全意识，做好公司车辆隐患排查，及时排除故障;

7、负责组织制定和审核各部门车辆的预防性维修计划、更新及改造计划，组织车辆的维修、保养、新置、更新、改造等工作，确保生产运输不受影响;

8、负责对重大车辆故障、紧急事件、运输途中故障抢修等工作的协调跟进;

9、完成领导安排的其他工作。

任职资格：

1、大专及以上学历，理工科专业;

（学历不够，那就报考自考来提升学历吧。考生可以根据自身情况和需要，选择报考自考大专或者自考专升本提升学历！只要你够努力，本科、研究生甚至博士学历都不是梦！）

2、有至少5年以上车辆维修管理经历;

3、具备较好的组织协调能力，高度的责任心和执行力;

4、具备较好的成本意识和风险防控意识，有计划性;

5、能适应省内短期出差。

汽车运用技术专业毕业生就业：汽修厂负责人岗位职责（例二）

1、熟知连锁型汽修门店的管理及辅导流程，独立完成门店辅导工作。

2、负责门店燃油添加剂产品宣传及操作服务指导。

3、配合门店做好经营服务，提升品牌形象力。协助总部完成各地加盟门店规范化运营。

4、建立门店与公司沟通机制，协助公司针对门店提出合理化改革方案并辅助实施操作。

5、保持加盟门店日常关系的维护和促进以及拓新，适应出差外地进行门店辅导。

6、了解门店运营数据及时向公司汇报，配合公司做好运营方向调整。

任职要求：

1、中专以上学历，汽配专业优先，须从事过汽车维修养护门店工作。

2、了解汽修行业知识，掌握汽车维修养护门店业态行情。

3、优秀的沟通表达能力，抗压能力强，善于协调，有服务意识。

4、能够独立分析问题、解决问题。熟练使用office办公软件。

（汽修厂负责人在工作的时候需要熟练使用office办公软件，这些都离不开计算机，因此建议考计算机等级证，对就业及工作都很有帮助，点此查看：计算机等级考试网课）

5、从事过汽车维修养护门店管理或保险公司理赔经验丰富者优先。

6、曾就职于连锁型汽修门店并担任门店辅导专员的经验者优先。

汽车运用技术专业简介

汽车运用技术专业培养面向汽车市场，具有良好的思想品德和职业道德，掌握必需的专业理论知识，具有获取新知识的能力，具有较强的实践能力、创新能力和拓展业务能力，胜任汽车故障诊断、汽车维修、汽车使用性能与检测、汽车美容、汽车及配件销售、汽车技术管理、汽车保险理赔等业务岗位的高等技术应用性人才。

自考汽车运用技术专业一年考两次，上半年4月考试，下半年10月考试，预备报考汽车运用技术专业的考生可点此查看>>自考汽车运用技术专业报名时间、报名条件及考试时间相关信息。已获得汽车运用技术专业学历证书的考生，还可以考其他证书辅助就业，推荐阅读>>汽车运用技术专业可以考哪些证书

以上就是汽车运用技术专业毕业生就业：汽修厂负责人岗位职责要求的几个示例，大家可以在专科或本科毕业前提前了解，在学习汽车运用技术专业时有针对的学习汽修厂负责人岗位所需的知识，以便在毕业后能快速找到工作。汽车运用技术专业毕业生就业除了以上介绍的汽修厂负责人岗位外，还可以从事更多职业，例如：项目工程师、质量工程师、技术员、产品工程师、工艺工程师等岗位。推荐阅读>>汽车运用技术专业就业方向