A.监督者
B.传播者
C.发言人
D.干扰对付者
A.前惯例层次
B.惯例层次
C.后惯例层次
D.原则层次
A.最优原则
B.合理原则
C.满意原则
D.盈利原则
A.战略性计划是长期计划
B.战略性计划是短期计划
C.战略性计划是具体性计划
D.战略性计划是业务计划
A.规则
B.预算
C.使命
D.程序
A.前向一体化
B.横向一体化
C.后向一体化
D.水平一体化
A.工艺型技术
B.常规性技术
C.工程型技术
D.非常规型技术
A.单件小批量生产技术
B.大批量生产技术
C.流程生产技术
D.混合生产技术
A.组织与应聘者相互都很了解
B.会引起公司内部员工之间的矛盾
C.有可能导致组织内部近亲繁殖
D.能够为组织输送新鲜血液
A.对人员的变革
B.对结构的变革
C.对技术与任务的变革
D.对目标的变革
A.实施变革行为
B.改变员工观念
C.对变革结果固化
D.变革结果强化
A.个人专长权力
B.个人感召性权力
C.技术权威权力
D.法定性权力
A.工作本身
B.工作条件
C.个人成长
D.工作责任
A.编码
B.反馈
C.噪音
D.渠道
A.信息量大
B.快速传递
C.快速反馈
D.可以核实
A.前馈控制
B.同期控制
C.事先控制
D.反馈控制
A.适时控制原则
B.客观控制原则
C.适度控制原则
D.弹性控制原则
A.制度创新
B.要素创新
C.要素组合方法创新
D.要素组合结果创新
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