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广东专插本行政管理学模拟试题7

试卷简介
该试卷共包含50道试题,试题类型如下:
单选题 多选题 填空题 名词解释 主观题

题库满减券1

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥5元
满68元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券2

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥10元
满118元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券3

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥30元
满298元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券
该试卷部分试题预览
  • 1、[单选题]为了解决在实施决策的过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案,称为( )。
    • A.积极方案

    • B.追踪方案

    • C.应变方案

    • D. 临时方案

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  • 2、[多选题]人事行政的专业化特点主要表现在( )。
    • A.人事管理形式专业化

    • B.人事行政理论专业化

    • C.人事行政机构专业化

    • D.人事管理方法专业化

    • E.国家公务员职业专业化

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  • 3、[多选题]人事行政应遵循的基本原则有( )。
    • A.德才兼备原则

    • B.知人善任原则

    • C.公平竞争原则

    • D.功绩原则

    • E.依法管理原则

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  • 4、[多选题]下列属于人事行政机关类型的有( )。
    • A.部外制

    • B.部内制

    • C.折中制

    • D.首长负责制

    • E.党统一领导制

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  • 5、[多选题]实行部内制的国家主要有( )。
    • A.法国

    • B.德国

    • C.瑞士

    • D.英国

    • E.中国

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  • 6、[多选题]人力资源具有的特征主要有( )。
    • A.时效性

    • B.时代性

    • C.能动性

    • D.再生性

    • E.增值性

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  • 7、[多选题]西方各国国家公务员制度的共同之处主要是( )。
    • A.公开考试、择优录用

    • B.严格考核、功绩晋升

    • C.政治中立、职务常任

    • D.人事分类、依法管理

    • E.政务官不与执政党共进退

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  • 8、[多选题]世界上通行的人事分类制度是( )。
    • A.品位分类

    • B.职位分类

    • C.能力分类

    • D.学历分类

    • E.态度分类

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  • 9、[多选题]下列国家实行品位分类制度的有( )。
    • A.英国

    • B.美国

    • C.法国

    • D.日本

    • E.中国

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  • 10、[多选题]下列国家实行职位分类制度的有( )。
    • A.美国

    • B.法国

    • C.中国

    • D.英国

    • E.日本

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