【题目】 战略目标是从核心价值观中发展而来的。

1、[单选题]在中小企业的人力资源规划中，（ ）是解决企业的定员定编问题。

• A、岗位职务计划
• B、 人力分配计划
• C、 教育培训计划
• D、 人员补充计划

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2、[单选题]考察培训效果最重要的指标是( )

• A、反应
• B、学习
• C、 行为
• D、 成果

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3、[多选题]中小企业人员招聘与选拔的过程包括( ）

• A、制定薪酬
• B、设定招聘计划
• C、 选拔应聘者
• D、 招聘效果评估
• E、 招募应聘者

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4、[单选题]在中小企业人力资源的规划工作中,4年期规划是（ ）

• A、长期规划
• B、 战略型规划
• C、 中期规划
• D、 短期规划

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5、[单选题]对专业性组织和中层人员进行绩效考核一般可用的方法是（ ）

• A、上级考核
• B、 同事评议
• C、 自我鉴定
• D、 下级评议

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