整专业资料
微信QQ群
考生网QQ群

群号:517231281

扫码加群
点击二维码加群

考生网微信公众号

微信号:zikaosw

课程试听
最新资讯

手机端访问

1、直接输入www.zikaosw.cn
2、扫描左侧二维码

登录 | 注册
登录/注册后,可享受
  • 课程免费试听
  • 试做在线题库
  • 学习提升指导

自考00948中小企业管理模拟试题3

试卷简介
该试卷共包含50道试题,试题类型如下:
单选题 多选题 判断题
该试卷部分试题预览
  • 1、[单选题]()是中小企业愿景规划的起点。
    • A.核心价值观

    • B. 战略目标

    • C. 核心理念

    • D. 未来展望

     查看答案  开始考试

  • 2、[单选题]为在大企业的夹缝中生存和发展,关注那些被大企业所忽视的细小市场,寻找市场空隙的战略是( )
    • A.小而专、小而精战略

    • B.依附战略

    • C. 拾遗补缺战略

    • D. 经营特色战略

     查看答案  开始考试

  • 3、[单选题]把本企业的生产经营与发展相对固定地纳入或嫁接在某个大企业上,成为大企业系列生产中的一个组成部分,进行集中生产或销售,形成一种比较优势。小企业这种发展战略是()
    • A.“小而精、小而专"战略

    • B. 依附战略

    • C. 拾遗补缺战略

    • D. 联合竞争战略

     查看答案  开始考试

  • 4、[单选题]()是品牌中可以识别但不能用语言称呼的部分。
    • A.品牌名称

    • B. 商标

    • C. 品牌标记

    • D. 商标许可

     查看答案  开始考试

  • 5、[单选题]所谓()是指一个品牌从原有业务或产品发展到新业务或产品上,多项业务或产品共享统一品牌。
    • A.多品牌

    • B.品牌延伸

    • C. 产品线扩展

    • D. 合作品牌

     查看答案  开始考试

  • 6、[单选题]个别品牌的好处是( )
    • A.新产品进入市场的费用低

    • B.易于树立企业整体形象

    • C. 企业声誉不受某种商品的声誉影响

    • D. 可享受企业已有的声誉

     查看答案  开始考试

  • 7、[单选题]中小企业所面临的最直接的竞争是( )
    • A.行业内企业的竞争

    • B.潜在进入者的威胁

    • C. 供应商的讨价还价能力

    • D. 替代产品的威胁

     查看答案  开始考试

  • 8、[单选题]( )环境可以直接与企业发生关系,直接作用于企业.
    • A.宏观经济

    • B. 社会文化

    • C. 行业

    • D. 微观

     查看答案  开始考试

  • 9、[单选题]( )是企业生存的根本原则.
    • A.核心价值观

    • B. 战略目标

    • C. 企业使命

    • D. 企业任务

     查看答案  开始考试

  • 10、[单选题]( )是中小企业首要的发展战略.
    • A.品牌战略

    • B.联合竞争

    • C. 拾遗补缺

    • D. 差异化

     查看答案  开始考试

  • 11、[单选题]( )是高增值、自我丰富化的资源。
    • A.资金资源

    • B. 组织资源

    • C. 人力资源

    • D. 物质资源

     查看答案  开始考试

  • 12、[单选题]( )分析是企业内部条件分析的基本环节和主要内容.
    • A.人力资源

    • B.组织资源

    • C. 物质资源

    • D. 资金资源

     查看答案  开始考试

  • 13、[单选题]定量化是使企业目标具有( )的最有效方法。
    • A.可接受性

    • B. 可实现性

    • C. 可检验性

    • D. 激励性

     查看答案  开始考试

  • 14、[单选题]能够给人带来实惠的物质因素,如工资、奖金和福利待遇等,属于( )
    • A.内在报酬

    • B. 心理报酬

    • C. 外在报酬

    • D. 实际报酬

     查看答案  开始考试

  • 15、[单选题]在企业现有员工中招聘某些工作需要的人员称为( )
    • A.现有招聘

    • B.内部招聘

    • C. 简单招聘

    • D. 外部招聘

     查看答案  开始考试

  • 16、[单选题]绩效考核指标的确定必须能准确地反映客观,如实反映被考核人工作绩效的真实状况。这体现了绩效考核的( )
    • A.可行性原则

    • B. 完整性原则

    • C. 反馈性原则

    • D. 客观性原则

     查看答案  开始考试

  • 17、[单选题]根据员工的实际劳动成果或工作绩效来决定劳动报酬的工资制度称为( )
    • A.绩效工资制

    • B.技能工资制

    • C. 结构工资制

    • D. 职工持股制

     查看答案  开始考试

  • 18、[单选题]下列不属于人员招聘计划内容的是( )
    • A.招聘的职位

    • B. 任职资格

    • C. 招聘方式

    • D. 绩效考核办法

     查看答案  开始考试

点击查看全部试题并开始测试
更多课程推荐
00948中小企业管理试题答案

Copyright © 2010 - 2023 湖南求实创新教育科技有限公司 All Right Reserved.

温馨提示:如您需要的资料本网暂时没有,请于工作日08:00-18:00,点击这里,联系客服及时补充资料。

资料套餐 关闭