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  • [单选题] 按照亨利·明茨伯格的管理者角色理论,当组织面临重大的、意外的动乱时,如果一位管理者负责采取补救行动,则这位管理者扮演的角色就 是()

    • A、领导者
    • B、混乱驾驭者
    • C、挂名首脑
    • D、企业家

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  • 1、[单选题]下列关于头脑风法的说法,不正确的是()

    • A、相关专家或人员各自发表自己的意见,对别人的建议不作评论
    • B、所发表的意见必须要深思熟虑
    • C、鼓励独立思考、奇思妙想
    • D、可以补充完善已有的建议
  • 2、[填空题]管理的二重性指的是管理的社会属性和_____。

  • 3、[填空题]人员配备的工作包括_____、培训和考核组织成员。

  • 4、[填空题]泰罗于1895年提出了一种具有很大刺激性的报酬制度是_____。

  • 5、[主观题]【简答题】人员招聘是组织及时寻找、吸引并鼓励符合要求的人,到本组织中任职和工作的过程,是组织运作中一个重要环节。请分析外部招聘的优缺点。

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