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自考07353管理学原理(一)练习题2

试卷简介
该试卷共包含31道试题,试题类型如下:
单选题 判断题 名词解释 主观题

题库满减券1

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥5元
满58元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券2

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥10元
满98元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券3

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥40元
满298元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券
该试卷部分试题预览
  • 1、[单选题]上级把权力或职权委任给中、下层管理人员的组织过程是( )
    • A.授权

    • B.劳动分工

    • C.管理幅度

    • D.分散

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  • 2、[单选题]管理者应该承担哪种类型的角色( )
    • A.人际关系方面的角色

    • B.信息方面的角色

    • C.诀策方面的角色

    • D.全部皆是

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  • 3、[单选题]在上级素质 ( )下级素质( )的时候,管理宽度可以加大( )。
    • A.高,高

    • B.高,低

    • C.低,低

    • D.低,高

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  • 4、[单选题]预测是对未来环境所作出的( )。
    • A.部署

    • B.控制

    • C.规划

    • D.估计

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  • 5、[单选题]管理理论以( )为核心。
    • A.计划

    • B.组织

    • C.控制

    • D.指挥

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  • 6、[单选题]传统的激励理论认为( )。
    • A.职工受到尊敬后会被激励

    • B.职工得到足够报酬则会努力工作

    • C.被激励的职工会感到满意

    • D.上述均正确

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  • 7、[单选题]下列哪一类需要没有在马斯洛的需要层次理论中列出( )。
    • A.安全需要

    • B.自我实现需要

    • C.心理需要

    • D.归属需要

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  • 8、[单选题]当发现公司中存在许多小团体时,正确的态度应是( )。
    • A.立即宣布这些小团体为非法,予以取缔

    • B.深入调查,找出小团体的领导人,向他们提出警告,不要再搞小团体。

    • C.只要小团体的存在不影响公司的正常运行,可以对其不闻不问,听之任之

    • D.正视小团体的客观存在性,允许乃至鼓励其存在,对其行为加以积极引导

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  • 9、[单选题]“ 管理活动的构成要素就是计划、组织、指挥、协调与控制”,提出这个观点的代表人物就是( )。
    • A.法约尔

    • B.西蒙

    • C.孔茨

    • D.罗宾斯

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  • 10、[单选题]管理的归宿就是( )
    • A.行使管理职能

    • B.参与社会实践

    • C.合理配置资源

    • D.实现组织目标

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  • 11、[单选题]根据马克思主义关于管理问题的基本观点,管理的二重性就是( )。
    • A.科学性与艺术性

    • B.自然属性与社会属性

    • C.科学性与技术性

    • D.技术性与艺术性

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  • 12、[单选题]在管理的实践中,强调管理的创造性与权宜应变,这就是指管理的( )。
    • A.科学性

    • B.技术性

    • C.艺术性

    • D.现实性

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  • 13、[单选题]在一个组织中,为实现组织目标而行使管理职能的人就是( )。
    • A.领导者

    • B.组织者

    • C.管理者

    • D.诀策者

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  • 14、[单选题]按环境的复杂程度与变化程度来划分,大学组织属于( )。
    • A.简单稳定环境

    • B.复杂稳定环境

    • C.简单动态环境

    • D.复杂动态环境

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  • 15、[单选题]在下列要素中,属于一般环境因素的就是( )。
    • A.技术因素

    • B.竞争者

    • C.顾客

    • D.资源供应者

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