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1、[单选题]组织内每一个人只能服从一个上级并接受他的命令的管理原则叫做（）。
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A.纪律原则
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B.统一指挥原则
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C.统一领导原则
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D.集中化原则
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2、[单选题]最容易产生部门主义或本位主义的部门划分方法是（）。
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A.按人数划分
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B.按时间划分
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C.按职能划分
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D.按产品划分
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3、[单选题]80年代，面对日本所取得的经济成就，日本企业管理模式一时间引起了世界各国企业的关注和借鉴。但近几年，特别是东南亚金融风暴出现之后，一方面显示了美国经济的强大活力，一方面也反映出了日本经济脆弱的一面。此时，许多人又下结论，日本企业管理模式已经过时，美国企业管理模式更加有效。对于这种情况，你赞同以下一种说法。（）
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A.对管理模式的评价必须随世界经济的发展而变化
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B.每种管理模式都有其自身的环境适应性与局限性
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C.美国的管理模式长期以来都比日本的更优秀
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D.日本的管理模式不适应知识经济时代的需要
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4、[单选题]表示各部门的职责与职权，每一职位的职责与职权，以及各部门、主要职位之间的相互关系的组织结构设计成果是（）。
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A.组织系统图
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B.职位说明图
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C.组织手册
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D.任职说明书
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5、[单选题]美国有项对输油管道的研究表明，当管道直径从8英寸逐步增加到40英寸时，每千桶英里的输油相关成本大约由105个单位下降到17.5单位。管道输油成本所用管道直径的增加而迅速下降，这反映了（）。
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A.管道输油具有规模经济性
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B.管道输油的生产率不断提高
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C.管道输油的边际收益递增
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D.管道输油的机会成本下降
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6、[单选题]管理的核心问题是处理好（）问题。
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A.资源配置
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B.经营计划
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C.人际关系
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D.组织机构
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7、[单选题]下列激励方式中，最能激励经营者克服短期行为的方式是（）。
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8、[单选题]在BCG模式中，代表公司扩张利润和销售的最佳机会是（）。
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A.问号区位
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B.明星区位
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C.现金牛区位
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D.瘦狗区位
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9、[单选题]基层主管人员主要采用的控制方法是（）。
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A.现场控制
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B.反馈控制
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C.前馈控制
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D.间接控制
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10、[单选题]现代企业的本质是（）
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A.高新技术企业
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B.管理先进企业
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C.高人员素质企业
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D.公司制企业
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11、[单选题]许多从小到大发展起来的企业，在企业发展的初期通常采用的是直线制的组织结构，这种结构所具有的最大优点是（）
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A.能够充分发挥专家的作用，提高企业的经营效益
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B.加强了横向联系，能够提高专业人才与专用设备的利用率
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C.每个下级能够得到多个上级的工作指导，管理工作深入细致
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D.公司命令统一，指挥灵活，决策迅速，管理效率提高
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12、[单选题]对于管理人员来说，一般需要具备多种技能，如概念技能、人际技能、技术技能等。越是处于高层管理人员，其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要，就越是按以下顺序排列（）
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A.首先是概念技能，其次是技术性能，最后是人际技能
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B.首先是技术技能，其次是概念技能，最后是人际技能
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C.首先是概念技能，其次是人际技能，最后是技术技能
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D.首先是人际技能，其次是技术技能，最后是概念技能
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13、[单选题]适应现场作业管理需要的组织结构类型是（）。
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A.直线型
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B.职能型
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C.直线——参谋型
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D.事业部制
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14、[单选题]管理学形成的标志是（）。
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A.埃及金字塔、中国万里长城和巴比伦古城的建成
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B.威尼斯兵工厂的管理实践
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C.尼古拉•马基雅维利管理四原则的建立
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D.泰罗科学管理的出现
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15、[单选题]公司是以盈利为目的的（）
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A.经济组织
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B.行业组织
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C.行政组织
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D.社会组织
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