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2024年10月自考03325劳动关系学真题试卷及答案

试卷简介
该试卷共包含37道试题,试题类型如下:
单选题 多选题 名词解释 主观题

题库满减券1

2027-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥5元
满68元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券2

2027-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥10元
满118元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券3

2027-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥30元
满298元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券
该试卷部分试题预览
  • 1、[单选题]劳动者的劳动并不是为自己,而是从属他人,为实现他人目的而劳动。这体现个别劳动关系具有的特点是( )
    • A.人格上的从属性

    • B.经济上的从属性

    • C.独立自主性

    • D.明确的团体利益意识

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  • 2、[单选题]冲突的根本根源不包括( )
    • A.劳动力市场状况

    • B.异化的合法化

    • C.雇佣关系的性质

    • D.客观的利益差异

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  • 3、[单选题]承认工会,也接受集体谈判,劳资关系的发展是建立在不断变化的机会主义基础上的是( )
    • A.传统型企业

    • B.精明的家长型企业

    • C.精明的现代型企业

    • D.标准现代型企业

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  • 4、[单选题]企业与劳工组织在社会结构中所扮演的角色由国家决定,这是劳动关系调整统合模式中的( )
    • A.社会统合模式

    • B.经营者统合模式

    • C.国家统合模式

    • D.斗争模式

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  • 5、[单选题]劳动关系各个方面都由国家统一计划、统一部署、统一实施。这体现了我国计划经济体制下劳动关系的( )
    • A.类型的单一性

    • B.内容的国家计划性

    • C.运行规则的行政性

    • D.主体利益的一体性

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  • 6、[单选题]雇主组织主要从事的活动不包括( )
    • A.参与谈判

    • B.提供帮助和建议

    • C.不解决纠纷

    • D.代表和维护

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  • 7、[单选题]雇员被赋予高度自主权并参与决策,管理者以工作绩效作为监督、奖惩的依据的管理模式是( )
    • A.独裁型

    • B.权威型

    • C.宽容型

    • D.自主型

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  • 8、[单选题]将在某一特定行业中从事工作的所有工人都组织起来的工会是( )
    • A.同行工会

    • B.行业工会

    • C.总工会

    • D.企业工会

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  • 9、[单选题]帮助职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质,这是我国工会的( )
    • A.维护职能

    • B.建设职能

    • C.参与职能

    • D.教育职能

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  • 10、[单选题]我国的标准工作日每日工作时间是( )
    • A.6 小时

    • B.8 小时

    • C.10 小时

    • D.12 小时

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  • 11、[单选题]订立劳动合同的最后一个程序是( )
    • A.提议

    • B.协商

    • C.签约

    • D.履行合同

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