A.亏损企业
B.经济效益较差企业
C.生产经营正常、有经济效益企业
D.工资增长较快、工资水平较高企业
A.职业卫生保护检举
B.健康检举
C.职业卫生保护监督
D.健康监督
A.事实劳动关系
B.劳动派遣关系
C.形式劳动关系
D.民事法律关系
A.补充保险实施
B.工伤伤残鉴定
C.工资奖金发放
D.税后利润审计
A.惯例
B.文件规定
C.社会规范
D.民事法律
A.用人单位变更
B.订立劳动合同所依据的客观情况发生变化
C.发生工伤事故
D.发生企业事故
A.12
B.14
C.16
D.18
A.120
B.98
C.60
D.45
A.150%
B.200%
C.300%
D.100%
A.10人
B.20人
C.30人
D.50人
A.劳动合同期限
B.劳动保护和劳动条件
C.劳动报酬
D.保守商业秘密条款
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