[单选题] 由于现有员工的离去而发生的成本以及获得并开发其替代者所发生的成本称为

1、[单选题]对受训者反应进行评估的主要方法是

• A、问卷调查
• B、专家评估
• C、讨论法
• D、面谈法

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2、[多选题]营造有利于培训转化的工作氛围的主要途径有

• A、对实践机会进行测量
• B、提高管理者的支持程度
• C、人力资源管理部门的督导
• D、建立受训员工联系网络
• E、创建学习型组织

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3、[填空题]可以直接将所学内容应用于与培训环境相类似的实际工作中,基本不需要太大的修订和调整的培训成果转化称为_________。

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4、[主观题]【简答题】简述培训师应当具备的基本要求。

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5、[主观题]【简答题】简述选择员工培训方法的原则。

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