[单选题] 常用于识别某一特定的变革活动的动力或阻力的工具是（ ）

1、[多选题]“激励内容”理论包括( )

• A、期望理论
• B、需要层次理论
• C、双因素理论
• D、激励需求理论
• E、波特—劳勒模型理论

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2、[多选题]直线型组织结构的特点有( )

• A、组织中每位管理者对其直接下属有直接职权
• B、能充分发挥职能机构的专业管理作用
• C、组织中每一个人只能向一位直接上级报告
• D、管理者在其管辖范围内有绝对职权
• E、容易造成管理混乱

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3、[多选题]管理者考评方式中的群众考评所指的“群众”包括（ ）

• A、管理者本人
• B、被管理者
• C、同级管理者
• D、下级管理者
• E、上级管理者

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4、[多选题]计划工作的基本特征是( )

• A、目的性
• B、主导性
• C、普遍性
• D、经济性
• E、固定性

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5、[判断题]不同社会制度的国家中，管理也具有共性。

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