[单选题] 从绩效管理的参与主体角色划分来看，每一位员工都是( ),人力资源为( )。

1、[单选题]指标评价阶段，每项指标以满分为( )进行打分，取得成果超预期的评分最高分为( )。

• A、60分、100 分
• B、80分、100分
• C、100分、150分
• D、80分、150分

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2、[单选题]部门管理者是绩效管理的:( )

• A、第一执行者
• B、被动执行者
• C、绊脚石
• D、协助执行者

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3、[单选题]管理、职能类人员的考核周期为: ()

• A、月度、季度
• B、季度、年度
• C、月度、年度
• D、季度

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4、[单选题]管理人员绩效奖金的核算,( )是根据个人绩效奖金系数确定, ( )是根据公司经营业绩确认。

• A、70%，30%
• B、20%;80%
• C、80%;20%.
• D、30%; 70%

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5、[单选题]部门负责人绩效考核采取的形式，下列说法正确的是:( )

• A、一级考核
• B、两级考核
• C、直接领导主观评价
• D、述职会形式,现场评价

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