【题目】 在一定生产技术组织条件下，采用科学合理的方法，为劳动者完成单位合格产品或劳务，所预先规定的必要劳动消耗量的标准是指（ ）

1、[主观题]【论述题】论述简单总体总量指标的因素分析方法（原理）。

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2、[单选题]反映工伤者人均工伤假工资与员工平均工资比例关系的指标是（ ）

• A、工伤保险覆盖系数
• B、企业工商保险系数
• C、工资替代系数
• D、生活费用保障系数

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3、[多选题]企业文化技术特征的分析指标主要有（ ）

• A、工人技术等级的变动指标
• B、技术多面手和技术能手比例指标
• C、员工文化水平与变化指标
• D、员工文化程度结构及变动指标
• E、工人技师和高级技师比例及变动指标

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4、[主观题]【综合计算分析题】某企业总产值、生产工人人数与全部职工人数如下表所示：
问题：
（1）分别计算全部职工及生产工人基期、报告期的劳动生产率及其指数；
（2）分析计算生产工人劳动生产率变动及生产工人占全员劳动生产率比重变动对全员劳动生产率的影响。
（3）计算生产工人劳动生产率变动、生产工人占全员劳动生产率比重变动及全员劳动生产率变动对总产值增减量的影响。（保留2位小数）

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5、[主观题]【简答题】从人力资源的取得和使用角度看，人力资源的成本包括哪些内容？

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