[单选题] 与一般人力资源管理相比，项目人力资源管理更强调

1、[单选题]需要创造和谐和建立感情联系的工作方式的领导风格是

• A、强制型
• B、合作型
• C、权威型
• D、民主型

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2、[单选题]可以采取回避策略解决项目冲突的情形是

• A、当迅速果断的行为极为重要时
• B、当问题微不足道或还有更重要的事情迫切需要处理时
• C、当利害关系非常明显时
• D、当你占上风时

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3、[单选题]信息依照系统内上下隶属关系由较低层次成员向较高层次成员传递信息的沟通形式是指

• A、上行沟通
• B、下行沟通
• C、身体语言沟通
• D、平行沟通

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4、[多选题]人员配备的主要方法包括

• A、谈判
• B、内部招聘
• C、甄别
• D、外部招聘
• E、沟通

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5、[多选题]项目冲突的处理方式包括

• A、回避
• B、强制
• C、发泄
• D、仲裁
• E、沟通和协商

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