整专业资料
微信QQ群
考生网QQ群

群号:517231281

扫码加群
点击二维码加群

考生网微信公众号

微信号:zikaosw

课程试听
最新资讯

手机端访问

1、直接输入www.zikaosw.cn
2、扫描左侧二维码

登录 | 注册
登录/注册后,可享受
  • 课程免费试听
  • 试做在线题库
  • 学习提升指导
自考生网
当前位置 自学考试 > 自考历年真题 > 现代人员测评自考历年真题 > 文章详情

2016年10月自考00463现代人员测评历年真题及答案

来源:考生网 时间:2022-06-09 09:39:05 编辑:考生网编辑

自考生网为考生们整理提供了“2016年10月自考00463现代人员测评历年真题及答案”,更多00463现代人员测评真题内容可点击查看00463现代人员测评真题及答案汇总。

注:不同省份、不同专业的自考历年真题及答案,只要课程代码和课程名称相同,都可参考使用。

2016年10月自考00463现代人员测评历年真题及答案

1、考试从其社会运用角度看,可以分为两大种类。一是_______,二是______。

查看答案   模拟考场

2、根据效度资料来源的不同,效度可分为______、 ______、 ______三种。

查看答案   模拟考场

3、最早把“测验”当作专用术语使用的心理学家是______。

查看答案   模拟考场

4、测量尺度有四种,即______、______、______、______。

查看答案   模拟考场

5、经典测量理论探查DIF的主要方法有:______、______、______、_________、________

查看答案   模拟考场

6、估计测验信度的策略种类分为三类,即______、______、______。

查看答案   模拟考场

7、当前项目反应理论中常见的项目反应模型常包括如下假设:______、______、 ______。

查看答案   模拟考场

8、测验等值

查看答案   模拟考场

9、信度

查看答案   模拟考场

10、信息函数

查看答案   模拟考场

11、标准参照测验

查看答案   模拟考场

12、概括化理论

查看答案   模拟考场

13、项目功能差异

查看答案   模拟考场

14、用来标志测验内容难易程度的指标是 【 】

A.信度

B.难度

C.区分度

D.效度

查看答案   模拟考场

15、不使用平等的测验,而是同一测试施测两次.并且间隔一定时距称的信度为 【 】

A.重测信度

B.复本信度

C.折半信度

D.评分者信度

查看答案   模拟考场

更多本套试题及答案 >> 点此查看

温馨提示:本网站所提供的考试信息仅供考生参考,考试政策请以权威部门公布的正式信息为准。
更多优惠课程课程推荐
资料套餐 关闭