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(试卷号1259)2015年7月国家开放大学(电大)《西方行政学说》期末试题及答案

试卷简介
该试卷共包含45道试题,试题类型如下:
单选题 多选题 判断题 主观题

题库满减券1

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥5元
满58元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券2

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥10元
满98元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券3

2026-12-31 23:59:59到期

满减券(题库订单可用) 
¥40元
满298元可用
1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时,会员中心取消订单后自动退回优惠券
该试卷部分试题预览
  • 1、[单选题]行政管理真正形成相对完整的理论体系,成为一门独立学科,是在( )。
    • A.17世纪末18世纪初

    • B.18世纪末19世纪初

    • C.19世纪未20世纪初

    • D.20世纪末21世纪初

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  • 2、[单选题]行政学产生的标志是曾任美国第28届总统的伍德罗·威尔逊于1887年在《政治学季刊》上发表的文章( )。
    • A.《政府论》

    • B.《行政学研究》

    • C.《社会和经济组织的理论》

    • D.《政治与行政》

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  • 3、[单选题]古德诺认为,政治与行政的协调的基础是政治必须对行政取得某种形式的( )。
    • A.规制

    • B.管理

    • C.控制

    • D.统治

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  • 4、[单选题]以下不属于韦伯著作的是( )。
    • A.《经济与社会》

    • B.《行政论文集》

    • C.《中世纪贸易商社史》

    • D.《新教伦理与资本主义精神》

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  • 5、[单选题]泰勒认为,健全的人事管理的基本原则是( )。
    • A.使工人的学历同工作相配合

    • B.使工人的专业同工作相配合

    • C.使工人的能力同工作相配合

    • D.使工人的性别同工作相配合

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  • 6、[单选题]( )不仅是管理的首要因素,具有普遍适用性,而且是一切组织活动的基础。
    • A.指挥

    • B.组织

    • C.计划

    • D.控制

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  • 7、[单选题]( )行政组织体制的特征是多数的行政官员均系民选,有任期限制,体现民治,行政官员向民众负责。
    • A.自治型

    • B.合法型

    • C.官僚型

    • D.有效型

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  • 8、[单选题]在古利克看来,( )的角色就是通过监控和调节专家、官僚和利益集团之间的关系来保持整个系统的平衡。
    • A.被任命的政务类官员

    • B.技术专家

    • C.行政官员

    • D.政治家

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  • 9、[单选题]厄威克认为,( )的工作宗旨在于使行政领导者免除某些事务的负担,使他能够扩大控制幅度并集中精力于最重要的问题。
    • A.专业参谋

    • B.一般参谋

    • C.高级参谋

    • D.技术参谋

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  • 10、[单选题]在巴纳德看来,组织的实质是( )。
    • A.人的行为

    • B.物质

    • C.技术

    • D.环境

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  • 11、[单选题]林德布洛姆的论著不包括( )。
    • A.《政策分析》

    • B.《政策过程》

    • C.《公共行政》

    • D.《政治与市场》

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  • 12、[单选题]在Y理论看来,最有意义的奖励是( )。
    • A.安全的需要得到满足

    • B.尊重的需要得到满足

    • C.生理的需要得到满足

    • D.自我实现的需要得到满足

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