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自考07386审计学模拟试题5

试题数量：120道
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试卷简介

该试卷共包含120道试题，试题类型如下:

判断题

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该试卷部分试题预览

1、[判断题]计划工作是讲求效率的，因此，制定计划时必须考虑经济效益，其他的都是次要的。
判断：错。

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2、[判断题]阿吉利斯认为，领导方式会影响人的成熟过程，如果让职工长期从事简单的重复性工作会造成依赖心理，从而阻碍其向成熟发

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3、[判断题]当外部环境处于剧烈变化状态时，企业可以通过建立一些临时性的部门、通畅的信息传递、分权程度的提高，发挥员工的潜力，
减少外部环境对企业造成的不利影响。

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4、[判断题]表彰和奖励能起到激励的作用，批评和惩罚不能起到激励的作用。

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5、[判断题]企业目标是企业的发展方向，必须保持一定的稳定性，一经确定就不能改变。

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6、[判断题]组织在动态变化的环境中，为了确保实现既定的组织目标而进行的检查、监督、纠正偏差等管理活动，就是控制

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7、[判断题]全面质量管理强调的是全体管理人员参与的全过程的质量管理

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8、[判断题]现代冲突理论认为，管理者应尽可能防止和消除冲突。

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9、[判断题]现代管理学认为，管理的重点在经营，而经营的核心是计划。

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10、[判断题]政策是指在决策或处理问题时指导及沟通思想活动的方针和一般规定，它必须保持灵活性和及时性。

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11、[判断题]盈亏平衡点法适用于风险型决策

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12、[判断题]组织作为人的集合，就是每个人的加总

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13、[判断题]预测结果出现偏差的原因可能是预测过程失误，也可能是环境发生变化。

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14、[判断题]确定管理人员的需要量，可以依据组织的管理层次和管理幅度。一般来说，管理层次和管理幅度越大，管理人员的需要量也越
大。

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15、[判断题]权变理论亦称为随机制宜理论，强调领导无固定模式，领导效果因领导者、被领导者和工作环境的不同而不同。

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16、[判断题]控制系统是由控制主体、控制客体和控制媒体组成的具有自身目标和功能的管理系统

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