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北京专升本经济学基础模拟试题15

试题数量：50道
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试卷简介

该试卷共包含50道试题，试题类型如下:

单选题多选题

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该试卷部分试题预览

1、[单选题]（）是指通过对组织及其成员施加影响，促进组织目标实现的过程。
- A.激励
- B.决策
- C.领导
- D.控制
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2、[单选题]领导者的权力包括（）。
- A.职位权力和个人权力
- B.职位权力和直线权力
- C.直线权力和参谋权力
- D.职能权力和参谋权力
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3、[单选题]（）是指由上级组织赋予并在法律或制度中明文规定的某一职位的正式权力。
- A.个人权力
- B.直线权力
- C.职能权力
- D.职位权力
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4、[单选题]“社会人”假设是由（）在霍桑试验的基础上提出的。
- A.梅奥
- B.亚当•斯密
- C.马斯洛
- D.莫尔斯
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5、[单选题]针对（）的基本特点，应该采取“胡萝卜加大棒”的管理方式。
- A.“经济人”假设
- B.“社会人”假设
- C.“自我实现人”假设
- D.“复杂人”假设
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6、[单选题]（）的主要观点是，除了物质、金钱，人类还有社会需要，包括人们对归属、交往和友谊的追求。
- A.“经济人”假设
- B.“社会人”假设
- C.“自我实现人”假设
- D.“复杂人”假设
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7、[单选题]麦格雷戈提出的（）是对“自我实现人”的概括。
- A.“X理论”
- B.“Y理论”
- C.“超Y理论”
- D.“Z理论”
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8、[单选题]（）旨在揭示领导者应具备的品质和能力。
- A.领导方式理论
- B.领导作风理论
- C.领导特性理论
- D.领导权变理论
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9、[单选题]勒温通过试验发现，（）领导的工作效率较高，但组织气氛压抑，组织成员之间的关系紧张。
- A.民主式
- B.放任式
- C.专制式
- D.开明式
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10、[单选题]（）认为判别领导行为特征的因素是“工作组织”和“体贴人员”。
- A.勒温的三种领导方式理论
- B.利克特的四种领导方式理论
- C.管理方格理论
- D.领导行为四分图理论
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11、[单选题]在管理方格理论中，非常注意搞好人际关系，创造和谐的组织氛围，但不关心生产的管理方式是（）。
- A.俱乐部式管理
- B.贫乏式管理
- C.中间式管理
- D.任务式管理
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12、[单选题]根据费德勒模型提出的结论，当领导处于最不有利的情景时，应采用（）领导方式。
- A.关系型
- B.任务型
- C.专制型
- D.民主制
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13、[单选题]途径—目标理论指出，当下级已经明确工作任务时，应采用（）的领导方式。
- A.“高工作”
- B.“高关系”
- C.“低工作”
- D.“低关系”
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14、[单选题]人类行为模式的基本结论是：人的行为根源于（），产生于（）。
- A.欲望，动机
- B.需要，目标
- C.需要，动机
- D.动机，需要
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