自考03059医院管理学模拟试题5

• A.应有正式的病房和一定数量的病床设施， 有能力对住院病人提供安全、 有效的、 连续、 合理的诊疗、 护理服务和基本生活服务.

• B.应有与医院功能任务相一致的临床科室、 医技科室和行政后勤部门等。 应提供住院和门诊、 急诊等多种形式的服务。

• C.应有基本的医疗设备和设施。 医院建筑符合卫生学要求

• D.应有相应的、 系统的人员编配， 主要包括卫生技术、 行政和后勤人员等， 各类人员分工协作，以构成整体医疗功能。

• E.应有相应的工作制度与规章制度， 如组织制度、 人事制度、 医疗管理制度等。

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• A.公益性

• B.保障性

• C.生产性

• D.经营性

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• A.以医疗服务为主

• B.开展预防、 保健、 康服服务

• C.承担相应的的临床教学培训和科学研究任务

• D.承担部分公共卫生服务， 如健康教育和健康促进， 应对突发公共卫生事件的紧急医疗救治， 支援基层医疗等

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• A.以病人为中心， 保证医疗质量和医疗安全

• B.医疗服务的公平性

• C.医院工作的科学性、 技术性、 规性、 整体性和协作性

• D.医院工作的高风险性和不确定性

• E.医院工作的时间性和连续性， 社会性与群众性

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• A.坚持非营利性医疗为主题

• B. 营利性医疗为补充

• C. 公立医疗为主导

• D.非公立医疗共同发展

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• A.医学技术的现代化

• B.医学专业的综合化

• C.经营管理的高效率、 中心化

• D.社区医院保健中心化

• E.医院管理的现代化

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• A.医学

• B.管理数学

• C.经济学

• D.统计学

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• A.技术创新

• B.制度创新

• C.管理创新

• D.观念创新

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• A.企业流程再造

• B.虚拟企业

• C.学习型组织

• D.组织变革

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• A.有利于加强质量管理

• B.有利于挖掘职工工作潜力

• C.有利于增强医院文化建设

• D.有利于构建相互沟通的平台

• E.有利于促进医院行分建设

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• A.绩效计划

• B.绩效评价

• C.绩效改进

• D.绩效鼓励

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• A.绩效目 标的多元化

• B.突出社会效益， 兼顾经济效益

• C.激励与约束相结合

• D. 奖惩结合

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• A.目 标管理法

• B.关键指标评价

• C.360 度绩效评价系统

• D.平衡计分法

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