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广东开放大学网教企业文化试题2

试题数量：26道
是否免费：收费试卷
练习次数：743次
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试卷简介

该试卷共包含26道试题，试题类型如下:

单选题判断题

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该试卷部分试题预览

1、[单选题]1993年，海默和钱皮合著了《企业再造工程》一书，该书总结了过去几十年来世界成功企业的经验，提出了应变市场变化的新方法，即
- A.企业战略转换
- B.企业流程再造
- C.企业技术创新
- D.企业管理创新
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2、[单选题]对于塑造企业文化有着重要影响，市场经济时代的英雄，企业的掌门人是：
- A.商人
- B.董事长
- C.职业经理人
- D.企业家
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3、[单选题]企业文化与市场发展有着紧密的联系，那么，市场最简单、最基本的内容是：
- A.商品交换
- B.商品生产
- C.市场消费
- D.市场分配
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4、[单选题]企业文化作为学术潮流多角度阐明了一些基本理论问题，其中最基本的形态是：
- A.中间形态
- B.经验形态
- C.理论形态
- D.基础形态
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5、[单选题]有关领导者向其下屑部门或个人下达命令或指示的权力是
- A.组织权
- B.决策权
- C.指挥权
- D.人事权
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6、[单选题]20世纪中期以前的资本主义企业所具有的态度和实践是：
- A.文明竞争
- B.军事竞争
- C.自由竞争
- D.野蛮竞争
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7、[单选题]控制活动过程中，管理人员；所在的部门、所处的管理层次不同，实施控制的主要任务也不尽相同。一般来说，()主要从事例行的、程序性的控制活动。
- A.重点部门管理人员
- B.科研部门管理人员
- C.高层管理人员
- D.中层和基层管理人员
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8、[单选题]“要职工放弃曾经引导他们取得成功的价值观，会引起困惑；要职工停止已
经习惯了的经营方式，就会出现紊乱”，这表明了企业文化重塑的：（）
- A.艺术性
- B.长期性
- C.广泛性
- D.艰难性
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9、[单选题]“不仅努力做好自己的本职工作，还关心整个民族、国家、乃至整个世界的发展前途；不仅考虑目前的处境，还注重长远的发展”，具有这种行为特征的人是：（）。
- A.思考人
- B.纯朴人
- C.理智人
- D.完全人
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10、[单选题]“一旦取得成果就会士气大振，如果不能进行自由的思考、选择，或者得不到适当的引导，就会产生压抑感、失落感，导致精神滑坡”，具有这种行为特征的人是：（）
- A.纯朴人
- B.完全人
- C.思考人
- D.理智人
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11、[单选题]领导者有意分散领导权，给部属以极大的自由度，只是检查工作成果，不主动做指导除非部属有要求，这种领导类型属于()。
- A.放任型领导
- B.自由型领导
- C.专断型领导
- D.民主型领导
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12、[单选题]目标不是一成不变的，一般来说，()应保持一定的稳定性。
- A.短期目标
- B.长期目标
- C.利润目标
- D.中期目标
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