在线题库> 07519公司管理学自考题库> 模拟试题

自考07519公司管理学模拟试题7

试题数量：51道
是否免费：收费试卷
练习次数：626次
收藏试卷：(点击收藏/取消)

试卷简介

该试卷共包含51道试题，试题类型如下:

单选题多选题填空题主观题

登录试做1次微信小程序做题背题模式

题库满减券1

2026-12-31 23:59:59到期

满减券（题库订单可用）

¥5元

满58元可用

立即领取

1、所有题库套餐符合条件均可参与满减折扣
2、优惠券可叠加其他优惠一起使用
3、最终解释权归平台所有
4、订单提交错误时，会员中心取消订单后自动退回优惠券

题库满减券2

2026-12-31 23:59:59到期

满减券（题库订单可用）

¥10元

满98元可用

立即领取

题库满减券3

2026-12-31 23:59:59到期

满减券（题库订单可用）

¥40元

满298元可用

立即领取

该试卷部分试题预览

1、[单选题]公民最低的就业年龄为
- A.1 4 岁
- B.1 6 岁
- C.1 8 岁
- D.20 岁
查看答案开始考试
2、[单选题]我国《劳动法》规定，用人单位因合法原因裁员，就提前（）向有关方面报告。
- A.1 0 天
- B.20 天
- C.30 天
- D.40 天
查看答案开始考试
3、[单选题]用人单位依据《劳动法》规定裁减人员，在（）内录用人员，应就先录用被裁减人员。
- A.3 个月
- B.6 个月
- C.9 个月
- D.1 年
查看答案开始考试
4、[单选题]劳动者单方解除劳动合同，就提前（）书面通知用人单位。
- A.1 0 天
- B.20 天
- C.30 天
- D.40 天
查看答案开始考试
5、[单选题]劳动司法机构类型很多，主张在人民法院内不设立专门的劳动审判机构，而由民事审判机构兼职行使劳动争议审判权的属于
- A.独立型
- B.兼审非独立型
- C.普通专审非独立型
- D.特别专审非独立型
查看答案开始考试
6、[单选题]劳动争议的处理程序是
- A.协商、调解、仲裁、诉讼
- B.协商、调解、仲裁
- C.协商、调解、诉讼
- D.调解、仲裁、诉讼
查看答案开始考试
7、[单选题]劳动合同（）具有约束力。
- A.只对用人单位
- B.只对劳动者
- C.对用人单位和劳动者都
- D.只对劳动对象
查看答案开始考试
8、[多选题]公司经理人员应尽的义务包括
- A.不得经营或为他人经营与本公司相同的业务；
- B.遵守法令、章程及决议的义务；
- C.申报持有本公司股份的义务；
- D.限定住所的义务；
查看答案开始考试
9、[多选题]监事会代表股东大会和公司职工执行监督职能，行使下列职权
- A.检查公司的财务；
- B.提议召开临时股东大会；
- C.当董事和经理的行为损害公司利益时，要求其予以纠正；
- D.提请聘任或解聘公司付经理、财务负责人；
查看答案开始考试
10、[多选题]“威廉姆森” 提出的关于公司经营组织系统设计的原则中包括
- A.资产专用性原则；
- B.外部性原则；
- C.层级分解原则；
- D.目标一致原则；
查看答案开始考试

点击查看全部试题并开始测试

更多课程推荐

HOT:整专业套餐

全专业电子资料、题库、学位、网课

最高直省2344元
超值精品网课剖析考点

上千+科次精品网课

买网课即送全真模考题库
自考教材资料备考助考

五千+科次教材资料

电子资料满三件9折
全真模拟考场考试助手

五千+科次在线题库

全真呈现历年考试试题

07519公司管理学课程相关真题试卷