[多选题] 下列属于机关人事管理的具体内容有（ ）

1、[单选题]为了回复领导或上级机关的询问而提供信息服务的一种信息传递方式是（ ）

• A、反向相互传递
• B、单向被动传递
• C、多向主动传递
• D、单向主动传递

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2、[单选题]系统动力学的缩写形式是（ ）

• A、SD
• B、ST
• C、ID
• D、IT

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3、[多选题]机关管理制度的制定原则包括（ ）

• A、实践需要
• B、法治规范
• C、权威性
• D、强制与激励
• E、教育引导

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4、[判断题]“透过现象看本质”是对事物进行定性分析与定量分析的方法。（ ）

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5、[主观题]【综合应用题】材料：
某机关组织部门需对机关全体工作人员进行年度考核，同时结合考评结果，将10名工作人员提拔到领导岗位。
问题：
（1）该机关组织部门应从哪些方面对工作人员进行考核？
（2）考核的方法有哪些？
（3）提拔10名工作人员到领导岗位工作，除了参照考评结果外，还可以使用的客观公正的选拔方法有哪些？

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