[单选题] 政府与学校之间的纵向关系是（ ）

1、[单选题]一方面要保证群众教育的普及，另一方面又要在某些教育阶段强调受教育权的阶层差异，这种学制是（）

• A、双轨制
• B、单轨制
• C、分支型学制
• D、综合型学制

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2、[单选题]我国《义务教育法》规定，教师的平均工资水平应当（）

• A、高于当地行政机关工作人员的平均工资水平
• B、不低于当地公务员平均工资水平
• C、高于当地职工平均工资水平
• D、不低于当地职工平均工资水平

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3、[单选题]具备本科及以上学历方能申请的教师资格是（）

• A、幼儿园教师资格
• B、小学教师资格
• C、中等职业学校实习指导教师资格
• D、高中教师资格

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4、[判断题]民办学校的学生在升学方面，享有比同级同类公办学校学生优先的权利。（）

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5、[主观题]【案例分析题】案例:王某原系某高级中学在编数学教师。2015至2016年期间，王某因存在让学生罚站、用试卷书本等击打学生背部、辱骂学生等一系列行为，被学校年级分管主任、教学处副主任及年级分管副校长约谈。2017年6月，女生张某的家长向校长写信反映，因张某考试答错题，王某当着全班学生的面将一本书砸在她身上，平时经常辱骂女同学笨，张某回答不出问题，就让她罚站，王某的行为让该女生产生了焦虑和厌学等严重不良后果。王某所在学校决定解除与王某的聘用合同。王某不服学校处理，于2018年1月向区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁委员会对王某的请求不予支持。王某向区人民法院提起诉讼，请求法院判令被告学校支付违法解除聘用合同赔偿金，一审法院判决对原告的诉讼请求不予支持。王某不服一审判决提出上诉，二审法院驳回上诉，维持原判。
结合案例，回答以下问题:
(1)案例中教师王某有哪些违法行为?
(2）依照有关法律精神，教师如有类似案例中王某的违法行为，可能承担哪几类法律责任?
(3)案例中的学校解除教师王某的聘用合同，合法吗?为什么?

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