四川2013年1月自考02204经济管理历年真题及答案

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四川2013年1月自考02204经济管理历年真题及答案

1、管理者参加社会活动，宴请重要客户时，他扮演的角色是（ ）

A.发言人

B.领导者

C.联络者

D.代表人

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2、小李只在符合自己直接利益时才遵守规则，说明他所处的道德发展层次是（ ）

A.前惯例层次

B.惯例层次

C.后管理层次

D.原则层次

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3、决策的原则是（ ）

A.成本原则

B.满意原则

C.收益原则

D.最优原则

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4、以下关于战略性计划的说法中，正确的是（ ）

A.战略性计划是短期计划

B.战略性计划是指导性计划

C.战略性计划是具体性计划

D.战略性计划是程序性计划

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5、在计划的层次体系中，处于最高层次的计划是（ ）

A.规则

B.方案

C.使命

D.程序

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6、为解决铁矿石供应问题，我国部分钢铁企业在境外投资控股矿山，这属于（ ）

A.前向一体化

B.后向一体化

C.横向一体化

D.合资经营

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7、工程设计技术属于（ ）

A.工程型技术

B.工艺型技术

C.常规型技术

D.非常规型技术

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8、制造三峡工程所用的水力发电用涡轮机的生产技术属于（ ）

A.单件小批量生产技术

B.大批量生产技术

C.流动生产技术

D.混合生产技术

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9、以下关于外部招聘方式的说法中，正确的是（ ）

A.有利于调动内部员工的工作积极性

B.应聘者对组织很了解

C.能够为组织输送新鲜血液

D.有利于保证选聘工作的正确性

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10、下列不属于结构性变革的是（ ）

A.管理幅度变革

B.控制系统变革

C.职责重新分配

D.战略调整

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11、在组织变革的解冻阶段，其主要的工作是（ ）

A.改变员工原有观念

B.实施变革行为

C.对变革结果进行固化

D.变革结果强化

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12、由个人在组织中的职位决定的权力是（ ）

A.个人专长性权力

B.个人感召性权力

C.技术权威权力

D.法定性权力

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13、需求层次理论的提出者是（ ）

A.赫兹伯格

B.马斯洛

C.麦克利兰

D.弗鲁姆

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14、依据双因素理论，以下属于激励因素的是（ ）

A.工作本身

B.工作条件

C.工资

D.个人生活

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15、影响信息传递质量的因素是（ ）

A.编码

B.解码

C.噪音

D.渠道

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