2020年自考00320领导科学练习题

• A.领导结构

• B.领导方法

• C.领导职能

• D.领导目标

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• A.口头授权

• B.模糊授权

• C.惰性授权

• D.弹性授权

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• A.转变工作作风

• B.注重实践锻炼

• C.善于自我反省

• D.养成学习习惯

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• A.副职

• B.正职

• C.助理

• D.秘书

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• A.领导和被领导的关系

• B.协助与被协助的关系

• C.分工与合作的关系

• D.集中与民主的关系

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• A.以人为本

• B.以物为本

• C.以事为本

• D.以权为本

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• A.全局观念

• B.人本观念

• C.创新观念

• D.发展观念

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• A.社会规范状况

• B.公民守法状况

• C.人权保障状况

• D.官员守法状况

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• A.观念的更新

• B.方式的更新

• C.手段的更新

• D.思路的更新

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• A.目标承诺

• B.实际贡献

• C.资源配置

• D.成本投入

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• A.领导素质的提高程度

• B.领导方法的应用效果

• C.领导目标的实现程度

• D.领导制度的完善程度

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• A.领导水平

• B.领导方式

• C.领导规律

• D.领导艺术

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• A.改革创新观念

• B.市场经济观念

• C.高度集权观念

• D.稳定压倒一切的观念

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• A.用人的公正和有效

• B.用人的安全和稳定

• C.用人的程序和方法

• D.用人的理念和原则

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• A.信息输入

• B.信息加工

• C.信息输出

• D.信息反馈

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• A.循规蹈矩，维持现状

• B.标新立异，贪大求洋

• C.勇担风险，善于创新

• D.把握细节，不折不扣

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• A.战略决策模式

• B.理性决策模式

• C.渐进决策模式

• D.综合决策模式

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• A.目标的实现程度

• B.成本的控制熊力

• C.单位时间内产出数量

• D.工作态度的价值取向

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