[单选题] 最常用的薪酬衡量指标有 【 】

1、[单选题]弹性福利计划又被称为

• A、自助餐式的福利计划
• B、员工援助计划
• C、健康医疗保险计划
• D、养老金计划

• 点击查看答案
• 进入题库做题

2、[单选题]《劳动法》第44条对加班工资作了明确规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资报酬的

• A、100%
• B、150%
• C、200%
• D、300%

• 点击查看答案
• 进入题库做题

3、[多选题]公司战略通常包括

• A、成长战略
• B、创新战略
• C、稳定战略
• D、竞争战略
• E、收缩战略

• 点击查看答案
• 进入题库做题

4、[多选题]任何一个组织的薪酬管理都必须达到的要求有

• A、薪酬的外部公平性
• B、薪酬的制度公平性
• C、薪酬的内部公平性
• D、薪酬的个人公平性
• E、薪酬管理过程的公平性

• 点击查看答案
• 进入题库做题

5、[名词解释]薪酬水平:

• 点击查看答案
• 进入题库做题