美术教育专业就业:美术教学主管岗位职责,主要向考生介绍了三例美术教学主管的招聘案例,以供考生参考。因每个学校的美术教学主管业务略有不同,所以对美术教学主管的岗位职责和要求也各不相同,请以公司实际招聘要求为准。
1、开展校区的教学计划工作;
2、培训新入职的任课老师,给老师过课和磨课;
3、分解耗课目标,并带领校区完成耗课目标;
4、负责教学相关工作,解决校区老师教学工作的实际问题;
5、负责3-15岁,其中包括小升初,或初中以上创意素描、水粉、专业素描培优班带教工作;
6、负责所带班级家长沟通与服务工作。
岗位要求
1、具备爱心,责任心,上进心,热爱少儿美术教育行业,具备极强的绘画功底;
2、具备一定的团队沟通协调能力、计划能力;
3、具备较强的亲和力;
4、美术相关专业,有3年以上同类型工作及带团队经验 。
(更多相关专业,点此了解:自考美术专业)
(若遇到专业停考,可选择其它相关专业报考,点此查看:自考专业有哪些)
1、完成校区美术课程的教学,将自己树立为校区教学标杆;
2、校区教师教学课程的排课和管理,实施教学质量管理和管控,各种教学活动的归划,定期召开教学、教研、磨课等会议;
3、保证教学团队的教学质量、课程内容的高质量、保证体验课转化率、满班率、校区整体耗课收入的目标完成,把控退费率;
4、负责优秀教学老师的培养,配合校长完成经营计划目标。
岗位要求
1、美术相关专业毕业,大专及以上学历;
2、教研、教学能力强,教学管理能力强;
3、有3年以上教学管理经验,编程行业经验优先。
1、组织接待家长,为其提供专业的课程解答,并引导教练团队与其定时及时沟通反馈学员课程情况;
2、安排、组织学员进行课程培训,负责设计课程大纲、批阅教案、产品体系制定,并严格按照相关教案进行课程训练指导工作;
3、场地的课程安排事宜和日常管理,负责安排场地内教学活动的开展与突发状况的处理;
4、主导市场推广与拓展,完成公司校区市场推广任务指标;
5、老师培训与管理工作;
6、负责公司教研活动、教学外化、管理教学质量、组织策划比赛活动。
岗位要求
1、本科以上学历;
(在工作的同时,也不要忘记提升自己,只有学历越高、能力越强,福利待遇才会更好,建议使用自考美术教育资料(历年真题、视频网课、在线题库),让自己变得更优秀)
2、形象阳光,体型较好,普通话标准,有亲和力、幽默感、沟通能力强;
3、有团队合作精神和敬业精神,执行力好,抗压能力强,富有责任心;
4、对待孩子有耐心与责任心;
5、有美术相关教学经验;
6、有团队管理经验或教学主管同岗位工作经验优先考虑。
美术教育专业培养德、智、体、美全面发展,较系统地掌握美术基本理论、基本知识和美术教师必备的职业道德,职业技能,能够较好地适应民族教育改革发展,胜任小学美术教育教学工作为宗旨,兼顾培养从事与美术专业相关工作的实用性、应用性人才。
美术教育专业学生基本课程是:《素描》《色彩》《中国画》《设计基础》《工艺制作》 《电脑图形设计》《中外美术简史》《艺术概论》 《书法篆刻》 《油画》等。
美术教育专业就业方向主要在教育类机构和传媒类机构从事美术教学、教育管理、美术培训、课程咨询、广告设计、装潢艺术设计、美术设计工作。
考生若想报名美术教育专业,可通过:自考美术教育报名,提前了解美术教育专业的报考条件、报名时间等相关信息。
美术教育专业毕业生就业,除了以上介绍的美术教学主管岗位外,还可以从事更多职业,例如:美术老师(美术老师岗位职责)、美术指导(美术指导岗位职责)、美术编辑(美术编辑岗位职责)等其它岗位。
以上是“美术教育专业就业:美术教学主管岗位职责”示例,大家可以在专科或本科毕业前提前了解,在学习美术教育专业时,有针对的学习美术教学主管岗位所需的知识,以便在毕业后能快速找到工作。
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