-
1、[单选题]管理层收购（MBO）是目前我国企业改革的一种探索形式，这种创新属于（）
-
A.技术创新
-
B.制度创新
-
C.组织结构创新
-
D.经 营方式创新
查看答案
开始考试
-
2、[单选题]在环境较为不确定时，内部组织比较松散，决策权力分散并且权 力层级不明确，组织结构设计可采取（）
-
A.机械式组织
-
B.有机式组织
-
C.虚拟式组织
-
D.分权式组织
查看答案
开始考试
-
3、[单选题]按照奎因和卡梅隆的组织声命周期理论，---------是组织的迅速 成长期。
-
A.创业阶段
-
B.规范化阶段
-
C.集合阶段
-
D.成熟阶段
查看答案
开始考试
-
4、[单选题]企业组织中上级主管的管理幅度是指（）
-
A.直接管理的下属的数量
-
B.直接管理的部门的数量
-
C.所管理的全部下属的数量
-
D.所管理的全部部门的数量
查看答案
开始考试
-
5、[单选题]在研究型机构中，下列哪一种领导方式的效果最差（）
-
A.高任务，低关系
-
B.高任务，高关系
-
C.低任务，高关系
-
D.低任务，低关系
查看答案
开始考试
-
6、[单选题]“治病不如防病，防病不如讲卫生”。根据这一说法，下列哪种 控制方式最重要？
-
A.现场控制
-
B.反馈控制
-
C.目标控制
-
D.预告控制
查看答案
开始考试
-
7、[单选题]技术技能是指运用管理者所监督的专业领域中的过程、惯例、技术和工具的能力。技术技能对于-------最重要。（）
-
A.基层管理
-
B.中层管理
-
C.高层管理
-
D.中、高层管理
查看答案
开始考试
-
8、[单选题]作为某公司总经理的老张，最应该亲自处理和拍板的管理任务 是（）
-
A.对一位公司内部违纪职工按规章进行处理
-
B.对一家主要竞争对手突然大幅削价做出反应
-
C.关于公司各部门办公电脑的分配方案
-
D.对一位客房的投诉进行例行处理
查看答案
开始考试
-
9、[单选题]在激励工作中，最为重要的是发现职工的（）
-
A.安全需求
-
B.潜在需求
-
C.主导需求
-
D.自我实现的需求
查看答案
开始考试
-
10、[单选题]泰罗在伯利恒钢铁公司做过有名的铁锹试验，他据此提出的管理原理是（）
-
A.差别计件工资制
-
B.标准化
-
C.例外原则
-
D.计划职能与执行职能相分离
查看答案
开始考试
-
11、[单选题]双因素理论中的保健因素是指（）
-
A.影响和促进职工工作满意感的因素
-
B.保护职工心理健康和因素
-
C.预防职工心理疾病的因素
-
D.影响和预防职工不满意感产生的因素
查看答案
开始考试
-
12、[单选题]计划工作的任务，不仅要确保实现目标，而且是要从众多方案中选择最优的资源配制方案，以求得合理的利用资源。这是强调计划的（）
查看答案
开始考试
-
13、[单选题]在沟通网络中，组织的集中化程度及主管人员的预测程度均很 低的形态是（）
-
A.链式沟通
-
B.轮式沟通
-
C.Y式沟通
-
D.全通道式沟通
查看答案
开始考试
-
14、[单选题]为实现组织长远目标而选择的发展方向，以及资源分配方案的一 个总纲，我们称之为（）
查看答案
开始考试
-
15、[单选题]方富公司生产某种产品的固定成本是30万元，单位产品的变动 成本为6元，售价为9元/件，若目标利润为6万元，则其销售收入 应为（）
-
A.1 0万元
-
B.1 2万元
-
C.90万元
-
D.1 08万元
查看答案
开始考试
