自考生网为考生们整理提供了“广东2016年10月自考00164劳动经济学历年真题及答案”,更多00164劳动经济学真题内容可点击查看00164劳动经济学真题及答案汇总。
注:不同省份、不同专业的自考历年真题及答案,只要课程代码和课程名称相同,都可参考使用。
1、劳动的边际产品收益可以表述为( )
A.增加一单位劳动要素投入所增加的产量
B.增加一单位劳动资料投入所增加的产品价值
C.平均每单位劳动要素投入所带来的产品收益
D.劳动的边际产量与产品价格的乘积
2、相对于人类社会的无限需要而言,客观上存在着制约满足人类需要的力量。经济学将此种力量定义为( )
A.需求弹性
B.资源的稀缺性
C.机会成本
D.边际生产力
3、如果两类劳动力存在总互补关系,则这两类劳动力需求的( )
A.自身需求弹性为负值
B.自身需求弹性为正值
C.交叉工资弹性为负值
D.交叉工资弹性为正值
4、在劳动力市场动态均衡模型中,“蛛网不稳定条件”是指( )
A.劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性
B.劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性
C.劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性
D.劳动力供给弹性等于边际替代率
5、个人劳动力供给曲线与其他供给曲线存在明显区别,即“向后弯曲”。造成这种结果的主要原因是( )
A.收入效应大于替代效应
B.收入效应小于替代效应
C.总互补关系
D.总替代关系
6、公共部门工资水平实行的原则是( )
A.比较工资
B.效益工资
C.福利工资
D.效率工资
7、下列属于劳动关系范畴的是( )
A.用人单位与劳动者之间的关系
B.农产在市场上出售自己的产品与消费者之间的关系
C.作家与出版社因图书出版而产生的关系
D.信息咨询公司的咨询员与各类客户之间的关系
8、根据国务院1995年通过的《关于修改<关于职工工作时间的规定>的决定》,我国职工每周工作的制度时间是( )
A.35小时
B.38小时
C.40小时
D.48小时
9、与企业外部劳动力市场相比,企业内部劳动力市场的特征有( )
A.内部劳动力市场只限定在企业内部
B.劳动力市场不存在从属关系,选择双方都是平等的
C.内部劳动力市场形成的基础是企业和雇员持续的劳动关系
D.通过市场竞争实现就业和工资的决定
E.劳动力资源配置受到企业规划和战略的制约
10、下列关于产品市场卖方垄断企业的表述,正确的有( )
A.某种产品市场只有唯一的产品供给者
B.垄断企业近似于一个行业
C.垄断企业是价格的决定者
D.垄断企业的边际收益低于其产品的平均收益
E.垄断企业雇佣的劳动力比非垄断企业少
11、【简答题】通货膨胀条件下如何调控实际工资水平?
12、【简答题】人力资本的特点是什么?
13、【简答题】政府支出中的政府购买和转移支付有何区别?
14、【论述题】试分析劳动力短缺和劳动力过剩现象。
15、【论述题】怎样进行培训的成本效益分析?
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