2022年4月自考03325劳动关系学历年真题及答案

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2022年4月自考03325劳动关系学历年真题及答案

1、教师、警察、医务人员等劳动者属于劳动关系主体中的（）

A.雇员

B.雇主

C.雇主组织

D.政府

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2、劳动关系冲突最为明显的表现形式是（）

A.工作松懈

B.怠工

C.低效率工作

D.罢工

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3、新保守派主要关注的问题是（）

A.雇员忠诚度的最大化

B.均衡效率和公平

C.效率最大化

D.减少不公平和不公正

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4、与同行业其他企业相比，能够给雇员提供优惠的就业条件和待遇的是（）

A.传统型企业

B.精明的家长型企业

C.精明的现代型企业

D.标准现代型企业

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5、在计划经济体制下，劳动关系一旦建立，没有政府的行政指令，终身保持不变，直至退休。这是（）

A.劳动关系类型的单一性

B.劳动关系内容的国家计划性

C.劳动关系运行规则的行政性

D.劳动关系主体利益的一体性

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6、劳动关系发展历史中的三方性原则首次被提出是在（）

A.早期工业化时代

B.冲突逐步制度化阶段

C.管理时代

D.劳动关系发展成熟阶段

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7、收益分享计划不包括（）

A.质量圈

B.斯坎隆计划

C.拉克计划

D.集体收益分享计划

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8、管理者意识到雇员的某些需求是法律认可的，从而提供合理的报酬与就业条件，这样的管理理念的管理模式是（）

A.剥削型

B.宽容型

C.合作型

D.自主型

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9、唯一目标是通过集体谈判为会员谋求经济利益是（）

A.工联工会

B.福利工会

C.政治工会

D.国企工会

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10、中国工会的中国工会的最高领导机关，在国际活动中代表中国工会组织的是（）

A.地方总工会。

B.乡镇、城市街道基层工会的联合会。

C.产业工会。

D.中华全国总工会

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11、我国《劳动法》规定的最低就业年龄是（）

A.15周岁

B.16周岁

C.18周岁

D.20周岁

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12、以劳动者完成一定劳动定额为标准的工作时间是（）

A.不定时工作日

B.标准工作时间

C.计件工作时间

D.弹性工作时间

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13、劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）

A.1个月

B.3个月

C.6个月

D.一年

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14、劳动合同的订立，必须要遵循法定的步骤和方式，这是合同依法订立的（）

A.主体合法

B.程序合法

C.目的和内容合法

D.形式合法

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15、明确约定合同终止时间的合同类型是（）

A.有固定期限的劳动合同

B.无固定期限的劳动合同

C.全日制劳动合同

D.非全日制劳动合同

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