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2018年10月自考00153质量管理(一)真题试卷及答案

试卷简介
该试卷共包含41道试题,试题类型如下:
单选题 多选题 名词解释 主观题
该试卷部分试题预览
  • 1、[单选题]主要通过“事后把关”进行质量控制的质量管理阶段是
    • A.质量检验阶段

    • B.统计质量控制阶段

    • C.全面质量管理阶段 

    • D.IS09000标准阶段

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  • 2、[单选题]“大质量”观把质量视为
    • A.技术问题

    • B.经济问题

    • C.经营问题

    • D.管理问题

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  • 3、[单选题]著名质量管理大师戴明的主要贡献是
    • A.开发出了因果图

    • B.提出了组织的管理者必须关注的l4个要点

    • C. 开发出了排列图

    • D.开创了统计质量控制的新领域

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  • 4、[单选题]国际上最早设立的质量奖是
    • A.中国国家质量奖

    • B.马尔科姆·波多里奇国家质量奖

    • C.欧洲质量奖

    • D.戴明奖

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  • 5、[单选题]顾客满意度指数最典型的国家是
    • A.瑞典

    • B.美国

    • C.法国

    • D.意大利

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  • 6、[单选题]下列选项中体现了顾客满意表现的是
    • A.顾客期望只从一家供应商购买

    • B.顾客的购买与推荐

    • C.顾客的意见或态度

    • D.分析顾客流失的原因

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  • 7、[单选题]决定了组织对于好与坏、对与错、赞赏或是不屑等问题的判断的是
    • A.核心价值观

    • B.组织使命

    • C.组织愿景 

    • D.组织社会责任

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  • 8、[单选题]现代社会中对于组织的社会责任的理解,正确的是
    • A.企业的社会责任就是实现利润最大化

    • B.企业不需要承担任何社会责任,只为股东负责

    • C.企业的社会责任不只是创造利润,还应包括保护和增进社会福利等

    • D.企业的社会责任要求企业只做法律要求或经济上有利的事情

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  • 9、[单选题]企业培训的主要形式是
    • A.脱产培训

    • B.在职培训

    • C.业余学习

    • D.工作轮换

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  • 10、[单选题]保持员工与工作岗位檩匹配的关键环节是
    • A.职位分析

    • B.培训

    • C.员工职业管理

    • D.绩效考核

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