A.威尔逊
B.泰罗
C.法约尔
D.梅奥
A.历史研究法
B.比较研究法
C.纵向研究法
D.案例研究法
A.权利
B.奖金
C.荣誉
D.标准
A.复杂人的人性假设上
B.行政人的人性假设上
C.社会人的人性假设上
D.经济人的人性假设上
A.《公共精神的觉醒》
B.《国家管理理论》
C.《管理的一般原则》
D.《工业管理与--般管理》
A.协调
B.指挥
C.组织
D.控制
A.监督机构
B.参谋机构
C.档案机构
D.财务机构
A.团结协作原则
B.权责明确原则
C.专业分工原则
D.统一领导原则
A.政府的失败
B.市场的失灵
C.环境的失序
D.社会的失范
A.资金
B.时间
C.资产
D.职位
A.创造
B.精神
C.守成
D.效益
A.实用主义
B.自由主义
C.理想主义
D.现实主义
A.行业协会
B.政府主管部门
C.企业主
D.工会
A.国家的有限作用
B.国家的全面介人
C.社群的自治
D.国家和社会的互动
A.能量转换
B.人员流动
C.信息交流
D.职位调整
A.形成强制状态
B.动机的灌输
C.引诱合法化
D.多样化钩通
A.优化
B.改变
C.提升
D.刺激
A.效益指标
B.生产指标
C.协调指标
D.价值指标
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